Zobrazit příspěvky

Tato sekce Vám umožňuje zobrazit všechny příspěvky tohoto uživatele. Prosím uvědomte si, že můžete vidět příspěvky pouze z oblastí Vám přístupných.


Příspěvky - Patrik Chrz

Stran: [1] 2 3 ... 15
1
Ja by som nejaký firmou platený teambuilding privítal, ale už roky ide firma v šetriacom režime.

Takže mávame len raz do roka z vlastných vreciek platené posedenie kolegov v krčme či kaviarni. Ale po posledných vlnách škrtov to už bude takmer ako v tom vtipe, ako 80-ročný dedko chodí na stretávku zo ZŠ - "no... posledné tri razy som tam bol len sám."

Vlastne ešte býva nejaké divadlo v predvianočnom čase, ale už si tam nemôžeme vziať so sebou partnerov, ako bývalo kedysi, je tam večera, ale nápoje firma neplatí, tak tam moc ľudí nechodí.

Varianta, kdy si zaměstnanci na firmou organizované akci mají něco platit, mi přijde, jako vrchol trapnosti. To raději nic. Ještě pochopím, že nealko zdarma, nebo nealko/pivo/víno zdarma a tvrdej se platí, ale jestli si musí platit všechny nápoje, tak to fakt ať raději nic nepodnikají.

2
Vývoj / Re:Bankovní tlačítko pro platby
« kdy: 23. 07. 2025, 20:58:32 »
všechny tyhle systémy nejsou "přeshraničně kompatibilní". I když vezmu třeba jen Česko a Slovensko, tak obě země mají vlastní systém QR kódů. Pak je tu problém měn, bezplatně se dají zařídit jen platby v korunách a eurech, všechny ostatní měny (HUF, PLN, USD,...) jsou už drahé zahraniční platby.

Nejvíce kompatibilní jsou platební karty, ale i těch existuje několik systémů (VISA, MasterCard, JCB (Japonsko), UnionPay (Čína), MIR (Rusko), AmEx (USA), DIners (hlavně USA), kdy se liší i účtované poplatky a ne všichni zprostředkovatelé umí všechny systémy. Pak jsou tu firemní karty, kde je fee vyšší.

3
Pracoval jsem v jedné menší pojišťovně, která si strašně zakládala na tom, že "není korporát", ale reálně to bylo nejvíce korporátní prostředí, co jsem kdy zažil a to jsem dělal i ve velkých energetických společnostech. Teambuildingy byly povinné a jak už zde někdo uvedl, "vše, co jste řekli bylo později použito proti Vám". Do toho pravidelné týdenní "all staff", přes teamsy "juchací akce" ve stylu Herbalife/Amway, atd.

Zažil jsem v různcýh firmách zůzné teambuildingy, některé dávaly větší smysl, některé menší, ale spíše menší. Nicméně kdo se v tom umí pohybovat, tak to pro něj byl "výtah nahoru", kolega tam tak vlezl řediteli do zadku, že si ho pak osobně vyžádal při výběrovém řízení na vedoucí pozice, kdy se díky tomu přišlo na to, že jeho vedoucí jeho přihlášku stopila, protože se ho pak přišel zeptat, jak to, že mu jeho životopis nedorazil. Byl z toho tehdy docela průšvih a celé kolo výběrek se opakovalo. Samozřejmě, že kolega měl svoje slíbené místo jisté a dostal ho.

V aktuální firmě máme jednou za rok vánoční večírek, kam vlastně ani není povinnost jít (a ani by si toho nikdo nevšiml, je to celá firma najednou na velkém prostoru), tam rád zajdu (na catteringu se fakt nešetří). Jinak se nic jiného po nás nechce a tak mi to vyhovuje. Pro kamaráda je dokonce informace v inzerátech "každý pátek grilovačka" tzv. "red flag" a na takové inzeráty zásadně neodpovídá. Říká, že na IT šel proto, aby nemusel pracovat, odsedí si ve firmě svých xy hodin (no, spíše ne, neustále si píše různé výjezdy a reálně je doma) a víc nechce o firmě ani vědět.

4
Hardware / Re:Doporučte malý notebook
« kdy: 18. 07. 2025, 21:24:02 »
Odporucam, GPD, oni delaju najmobilnejsie stroje na trhu, so spickovym vykonom, dokonca teraz chystaju novy stroj, ktory bude mat najsilnejsi AI Ryzen MAX - 16 jadro s integrovanou grafikou, ktora poraza dokonca GTX 4060
Pokukoval jsem po něm a nemá plnohodnotou klávesnici, aby se na něm dalo psát česky deseti prsty. Pokud ho máš, jak píšeš třeba "ú" a "ů"? Je něco obdobného s těmito klávesami navíc?

5

Kamarád to nakonec vyřešil tak, že si pojištění sjednal v zahraničí, protože u nás nenašel nic, co by obor IT dostatečně dobře krylo.

Mohl bych poprosit o upresneni kde si sjednal pojistku a jakou?
Diky.
Poslal jsem mu odkaz na tuhle diskusi, snad se vyjádří

6
Jako bývalý pojistný likvidátor a nyní správce pojistných událostí mám k pojištění dost rezervovaný postoj.
Jak zde bylo uvedeno, pojistky mají své limity a pro IT obor naprosto nedostatečné. Dále jsou zde výluky, jmenuji jen ty nejčastější z nich:
1) vadně provedená práce (myslí se tím většinou vyrobení zmetku, ale reálně se sem schová skoro cokoliv)
2) nesprávná obsluha a údržba - ještě horší, sem se schová téměř cokoliv

Pracuji nyní jako správce pojistných událostí v dopravní společnosti a mojí náplní práce je uplatňovat škody z "blbostek" zaměstnanců (jo, vím, je to něco jiného než odpovědnost OSVČ, ale reálně jsou ty pojistky dost obdobné) a různé výluky a krácení jsou na denním pořádku.

Kamarád to nakonec vyřešil tak, že si pojištění sjednal v zahraničí, protože u nás nenašel nic, co by obor IT dostatečně dobře krylo.

7
Hardware / Re:Tlačítkový telefon v dnešní době?
« kdy: 08. 11. 2024, 09:54:23 »
Já mám telefony dokonce tři :). Služební (nějaký Samsung), soukromý na volání (tlačítkovou Nokii C2) a soukromý na internet (BlackBerry, protože chci HW qwerty/z klávesnici.
Já chápu, že jde o princip, ale stejně, stojí vám to za to brblání a nepohodlí, když s tím nic neuděláte? Rozumím, když někdo ten matlafoun vůbec nemá a zvládá fungovat bez něj. Takový životní styl má svá pro a proti a měl by být možný, byť s sebou nese nějaké stání ve frontách a na infolinkách a to něco stojí (ale zas ušetříte na matlafounech a internetu, takže nula od nuly pojde).
Ale pokud už dotykáč stejně máte, občas používáte, nosíte s sebou, a jen si komplikujete život tím, že se to toho ještě míchá tlačítkáč, to mi přijde jako zcela úmyslný masochismus kde máte nevýhody obou zařízení smíchané dohromady.
A to jsou dnešní dotykáče o dost jiné kafe, než ty rezistivní s tužtičkou, na kterých jsem začínal já.  ;D
Zatím jsem nepřišel na jinou možnost jak dosáhnout toho, co chci.
1) telefon, který vydrží týden na jedno nabití, je malý, vejde se snadno do kapsy a je "sw bezpečný". Mám ho na příjem SMS z bank (plus příjem hovorů).
Vadí mi, že banky čím dál více potlačují princip 2 faktorové autorizace, kdy vše směřují do jednoho místa - jedné aplikace, případně někdy ještě SMS do téhož telefonu. Proto jako hlavní banku mám FIO, která mi nenutí aplikaci a zároveň má tak jednoduché internetové bankovnictví, které se snadno ovládá i v prohlížeči na telefonu.

2) něco, na čem můžu soukromě surfovat po internetu a má to qwertz/y klávesnici. Hodně píši do různých diskusí a to se na dotykáči nedělá tak snadno. A alternativa za moje BlackBerry moc na trhu není, možná Unihertz ale ten už se nový prodává se zastaralým systémem a recenze na něj nejsou úplně nejlepší. Vlastně by mi stačilo něco jako "kapesní počítač s klávesnicí", ale nic v této velikosti na trhu asi není

3) pak mám služební telefon, kde mám nejen služební číslo, ale i nějaké povinné aplikace, které by možná na tom BlackBerry kvůli zastaralému Androidu také nefungovaly.

Z nevýhody jsem tak vytěžil alespoň to, že, jelikož na služebním telefonu mám neomezený internet, sdílím si ho přes wi-fi do toho Blackberry a nemusím tak platit za skoukromý internet. V soukromém telefonu na příjem hovorů a SMS mám předplacenku od Kaktusu s povinným dobíjením 50 Kč za rok.

8
Hardware / Re:Tlačítkový telefon v dnešní době?
« kdy: 08. 11. 2024, 06:30:25 »
Já mám telefony dokonce tři :). Služební (nějaký Samsung), soukromý na volání (tlačítkovou Nokii C2) a soukromý na internet (BlackBerry, protože chci HW qwerty/z klávesnici. SIM mám jen v tom služebním a té Nokii. BlackBerry mám připojený přes wi-fi k tomu služebnímu, kde mám trvale zapnutý hotspot. Myslím, že jsem viděl i "hloupé" telefony, ktré umí tethering, takže varianta mít SIM jen v hloupém telefonu by mohla jít.

A potvrzuji, že tlak na nejen duopolní OS (tedy vyber si co chceš, ale musí to být Android nebo iOS), ale i nutnost mít relativně aktuální verzi (třeba Česká spořitelna mě donutila přesunout aplikaci na služební telefon, protože verze 8 už je pro jejich aplikaci málo) je silná a nějak to bez chytrého telefonu nejde. Tedy jako jde, ale za cenu nepohodlí a zvýšených nákladů, asi jako by člověk chtěl být bez bankovního účtu a řešit vše hotově, poštovními poukázkami a podobně.

9
Studium a uplatnění / Re:Má smysl dělat manažera?
« kdy: 08. 11. 2024, 06:21:13 »
Vedoucí (manažer) má rozdělit práci tak, aby na něj žádná nezbyla. Pokud to neumí - a je jedno jestli proto, že mu to firma neumožňuje (třeba si nemůže vybrat lidi, není mu poskytnuto dost lidí), nebo to on nezvládne (není schopen dostatečně specifikovat úkoly tak, aby je mohl někomu zadat), není to dobrý manažer.

Manažer má lidi vést, má jasně definovat co (a někdy i jak a kdy) má kdo dělat a případně kontrolovat (ale i na to může mít lidi, kteří to buď dělají, nebo mu k tomu připravují alespoň podklady), že to dělají.

10
Kamarád dělá v bance, kde všichni dostali za úkol recenze napsat - a psali je po pravdě a všechy, i ty negativní, byly zveřejněny, tak jak je napsali, včetně té jeho. Psali to do nějakého systému nějaké externí hodnotící a poradenské firmy, která je pak na Atmoskop nahrála. Co to bylo za firmu neví, klidně mohla být s tím Atmoskopem nějak svázána.

Pokud můžu odhadnout recenze firem, kde jsem pracoval (občas z nostalgie mé bývalé zaměstnavatele "lustruji"), tak odpovídají situaci, takže já Atmoskop beru za věrohodný zdroj a beru ho v úvahu jako jedno z kritérií. Jasně, záleží na situaci. Když bych práci něměl vůbec a dostal jsem nabídku, která bude splňovat kritéria platu, náplně, kvalifikace, tak bych to riskl, s tím, že se s těmi negativy nějak vyrovnán, ale když jsem četl inzerát a rozhodoval se, jestli se do firmy budu hlásit, když současně práci mám a jen uvažuji "jestli není někde tráva zelenější", tak to byl ten "jazýček na vahách", který rozhodl, že na inzerát odpovídat nebudu. Je ale pravda, že tu firmu jsem trochu znal díky oboru, ve kterém jsem se dříve pohyboval (a ten rybníček je faaaakt malý) a přesně takovou představu jsem o situaci tam měl (tak trochu konfirmační zkreslení).

Zcela určitě se tam objevují i falešné recenze, alespoň ty falešné pozitivní není úplně těžké odhalit podle toho, jak jsou "mělké"

11
Odkladiště / Re:Doporučte 3D tiskárnu v Praze
« kdy: 22. 05. 2024, 12:26:09 »
Co městskou knihovnu? Už jsem tam dlouho nebyl, ale na některých pobočkách mívali 3D tiskárny a tisk byl za hubičku. Jediná nevýhoda - muselo se to stihnout vytisknout během otvírací doby, takže spíše menší věci.

https://www.mlp.cz/cz/novinky/1213-predstavujeme-suteren/

12
Distribuce / Re:Chybové hlášky po instalaci Xubuntu
« kdy: 20. 05. 2024, 18:47:43 »
Ha, vůbec jsem si toho nevšiml, je tam toto. Dá se to nějak využít?

13
Distribuce / Re:Chybové hlášky po instalaci Xubuntu
« kdy: 20. 05. 2024, 14:07:39 »
Na první otázku odpovím nikoliv. Žádné klídče jsem (tedy vědomě :D ) nemazal, nicméně původně byly v dualbootu na notebooku Windows spolu s XUbuntu. Ale protože je nepoužívám a měl jsem je jen na "co kdyby", rozhodl jsem se je novou instalací XUbuntu smazat. Mohlo by to souviset s tím?

Pokud povolím secure boot na enabled, nic dalšího mi to nenabídne - doma udělám screenshot, co tam mám za volby.

Teď, co s tím? Existuje nějaký blbuvzdorný návod?

14
Distribuce / Re:Chybové hlášky po instalaci Xubuntu
« kdy: 19. 05. 2024, 18:50:35 »
No, zkusil jsem toto
..a nepomohlo, chybové hlášky stejné.

Pokud zapnu secure boot, tak počítač ukáže stejné chybové hlášky a vypne se

15
Distribuce / Re:Chybové hlášky po instalaci Xubuntu
« kdy: 19. 05. 2024, 11:30:23 »
secure boot je vypnutý, se zapnutým to vůbec nenaběhne. A s vypnutým to dává tyhle chybové hlášky

Stran: [1] 2 3 ... 15