Začít znovu v IT

[zemepisar]

Vždy se myslí velká města. U Prahy je to tak, že nástup se počítá kolem 40 pro začátečníky, ale můžeš mít i o něco méně. Pokročilý má do 60 a senior vše nad. Nad 100 není nemožné, protože prostě na něco potřebuješ lepší lidi než lemply za 50. Brno je velmi podobné. Další města už snad ani neexistují, tak nevím.

[Reklama]

[Mirek Prýmek]

Na niektore pozicie je to dochodcovsky vek, na ine nie. Celkovo je to vek tesne pred dochodkom

Graf 5: Struktura IT odborníků podle věku
15-24 - 6%
25-34- 39%
35-44- 32%
45-54- 16%
55- 5%

Smekám za snahu najít čísla, to mě vždycky zahřeje na srdci

Nicméně ta interpretace je špatná. V mladších věkových kohortách je prostě víc IT-lidí proto, že IT prožilo boom. Takže věková struktura něříká sama o sobě vůbec nic pro predikci, do kolika let bude moct nějaká mladší generace v IT pracovat.

Trochu použitelné by snad mohlo být, kdyby se to doplnilo statistikou, kolik lidí z dané věkové kohorty v době jejich studií získalo nějaké IT vzdělání. Např. pokud by v dané kohortě vystudovalo "nějaké IT" 1% lidí a přitom dneska z nich pracuje v IT 5%, tak by to naznačovalo, že to žádný "IT důchodový" věk není, ba právě naopak

[hawran diskuse]

.. U Prahy ... Brno ... Další města už snad ani neexistují, tak nevím.

    

[hmmm]

Vždy se myslí velká města. U Prahy je to tak, že nástup se počítá kolem 40 pro začátečníky, ale můžeš mít i o něco méně. Pokročilý má do 60 a senior vše nad. Nad 100 není nemožné, protože prostě na něco potřebuješ lepší lidi než lemply za 50. Brno je velmi podobné. Další města už snad ani neexistují, tak nevím.

Tak to je OK. Vzdycky kdyz premyslim, za kolik bych sel do tak hnusnyho mesta, jako je Praha, tak si rikam, ze minimalne za dvojnasobek a to vychazi.

[vana-hb]

Vždy se myslí velká města. U Prahy je to tak, že nástup se počítá kolem 40 pro začátečníky, ale můžeš mít i o něco méně. Pokročilý má do 60 a senior vše nad. Nad 100 není nemožné, protože prostě na něco potřebuješ lepší lidi než lemply za 50. Brno je velmi podobné. Další města už snad ani neexistují, tak nevím.

Problém s platama tady je, že někteří jedinci rádi hážou všechno do jednoho pytle a je nutné pochopit, že je to jako s jakoukoliv jinou průměrnou mzdou. Na jednoho se sto tisíci připadne druhý s 20k tak se maji oba dobře protože průměrně vydělaji 60k.

Ale tazatel má podle jeho "profesního zaměření" pravděpodobně nájem o nějakou správu sítí, administrátora systémů a nebo něco podobného. Co si budem povídat, začne u kabelů a nebo v nějakém menším pc servisu. A za takovou práci nikdo nedá juniorovi bez praxe 40k jako nástup. A to ani v Praze. Bude rád jestli takovou práci sežene a malý plat vyváží fakt že získává praxi.

A co se týká lépe placených míst jako programátoři a podobní mravenečci. Zase junior který nic neumí nedostane nástup 40k protože si ty prachy prostě nedokáže odpracovat. Jako člověk který se učí a většinu času tráví laborováním nemá pro firmu reálný přínos a měl by pracovat na neplacené stáži.

Jako nástup 40k je pro juniora utopie v kažném případě. Když vezmu že mzdový náklad bude k 55k, neco se musí vydělat a je nutné poplatit telefon a další věci tak aby ten člověk přinesl minimálně 70k a to nebude nic moc. Tak že kdo chce 40 nástup by si měl obhájit 70.

[Reklama]

[Zdenek99]

vana-hb: konečně někdo, kdo není mimo. děkuju!! 40k junior je sakra mimo i senior 60k. Nabíkdy jsou, ale sledujete ty požadavky? dost nesmysl..Chtějí skoro supermana, co bude umět od linuxu po windows, cisco, php, c++ , sitě ,programovani a vše na top urovni.

jestli tady někdo tvrdí 40k junior admin linux a 60k senior nebo nějakej pošuk tady tvrdil snad 100k, tak to není pravda a rád bych ty nabídky viděl.
Ano jsou pozice za 60k nebo 80k ale ty lidi jsou většinou mensa geniove a pro normalni zivot moc nepoužitelní a napočítáte jich na prstech jedné ruky.

[lama]

Vetsinou do fora neprispivam, ale tentokrat mi to proste neda, protoze musim reagovat na uvadene a nesmyslne vyse mzdy.

Z realne praxe pro Prahu ve vseobecnem administrovani siti/Win stanic a serveru (tzn. bez uzke specializace) uvedu nekolik poznatku o vysi mzdy. Upozornuji, ze se daji najit velmi rozdilne mzdove ohodnoceni u stejne pozice dle povahy firmy.

Junior admin/spravce site = 16-22k hrubeho
Pokrocily admin/spravce site = 22-33k hrubeho
Senior admin/spravce site = 33-40k hrubeho
IT manager = 35-80k hrubeho
Certifikovany sitar (pokrocile certifikace, specializovany) = 26-50k hrubeho
Certifikovany admin Win serveru (pokrocile certifikace, specializovany) = 33-60k hrubeho

Muzete me klidne ukamenovat, vyhlasit, atd... Uvadim hodnoty mezd dle realnych zkusenosti. Netvrdim, ze je tomu takto 100%.

Budu rad za vase osobni postrehy a porovnani.

[zemepisar]

Jako nástup 40k je pro juniora utopie v kažném případě. Když vezmu že mzdový náklad bude k 55k, neco se musí vydělat a je nutné poplatit telefon a další věci tak aby ten člověk přinesl minimálně 70k a to nebude nic moc. Tak že kdo chce 40 nástup by si měl obhájit 70.

Nesmyslný názor neznalého. To mluvíš o nějaké garážovce, kde se dělají blbosti. Pokud se pracuje na projektech za stovky milionů, tak nějaký talentovaný junior není vůbec problém. Fakt bych chtěl mít tak omezený svět jako ty.

[zemepisar]

Muzete me klidne ukamenovat, vyhlasit, atd... Uvadim hodnoty mezd dle realnych zkusenosti. Netvrdim, ze je tomu takto 100%.

Budu rad za vase osobni postrehy a porovnani.

Ty mzdy celkem sedí, ale pro běžné firmičky. Takový senior Unix admin asi nebude brát 50k, i když bude podobný senior jako nějaký linuxák v minihostingu webů. Takže pokud ti stačí málo a pracuješ jen tak, abys měl svůj klid a pohodu, tak to sedí.

[vana-hb]

Jako nástup 40k je pro juniora utopie v kažném případě. Když vezmu že mzdový náklad bude k 55k, neco se musí vydělat a je nutné poplatit telefon a další věci tak aby ten člověk přinesl minimálně 70k a to nebude nic moc. Tak že kdo chce 40 nástup by si měl obhájit 70.

Nesmyslný názor neznalého. To mluvíš o nějaké garážovce, kde se dělají blbosti. Pokud se pracuje na projektech za stovky milionů, tak nějaký talentovaný junior není vůbec problém. Fakt bych chtěl mít tak omezený svět jako ty.

No můj svět je spíš reálný než omezený.

Kolik začátečníků (juniorů) se asi dostane k projektu za stovky milionů? Jako to pak můžem říkat, že nástupní plat juniora je klidně 400 000 a po zapracování 4mega. Proč taky ne? Když to bude dostatečně velký projekt pro štědrého zaměstnavatele typu arabského šejka co jezdí ve zlarém rolls royce na nákupy. Nemá cenu mít nesmyslné názory neznalých - taková místa bezesporu existují a nemá cenu mluvit o nějakých garážovkách kde si junior vydělá jen 40k.

Chápeš pointu?

[zemepisar]

Jsi úplně mimo. Jsou to běžné projekty, kde se právě junioři berou, protože to ničemu nevadí. Na příštím projektu už je z juniora pokročilý. A ne, nedostává 400k

[Mirek Prýmek]

Nebylo by nejlepší, kdyby ti, kdo tady uvádí velké cifry, prostě odkázali, kde je možné takový plat dostat? Pokud to má být běžný, tak snad existuje alespoň jedna konkrétní firma, kam když zavolám a řeknu, že bych o to místo měl zájem, ale pod 60 nepůjdu, tak by mně měli říct "ok, o tom se dá mluvit".

Pokud nejsou konkrétní příklady, tak si může kdo chce házet cifry jaký chce, ne?

[Sten]

Nebylo by nejlepší, kdyby ti, kdo tady uvádí velké cifry, prostě odkázali, kde je možné takový plat dostat? Pokud to má být běžný, tak snad existuje alespoň jedna konkrétní firma, kam když zavolám a řeknu, že bych o to místo měl zájem, ale pod 60 nepůjdu, tak by mně měli říct "ok, o tom se dá mluvit".

Pokud nejsou konkrétní příklady, tak si může kdo chce házet cifry jaký chce, ne?

Třeba na Jobs.cz

[Mirek Prýmek]

Třeba na Jobs.cz

Asi jim to vyhledávání nějak nefunguje, ne? Vypadne mi tam třeba http://www.jobs.cz/rpd/928884656/?rps=233&section=positions - jednak tam tu částku nikde nevidím a pak 60 pro absolventa za tuhle práci, to je slušný

[Mirek Prýmek]

Mimochodem, když tam dám 160, tak mi vypadne nabídka na prodejce nemovitostí. Taky slušný

http://www.jobs.cz/rpd/925570837/?rps=233&section=positions