něším podobným si prošel asi každý... Stačí jeden kr..pl a člověka přesne práce bavit. Mám více podobných zkušeností, počínaje hlasitou hudbou a konče vyřizováním telefonátů...
Ve firmě se díky těmto zkušenostem dal do interních směrnic, že jídlo se musí konzumovat pouze v prostorách k tomu určených, telefony - pokud je to možné, se vyřizují mimo pracoviště tak, aby se nebyl nikdo rušen. na druhou stranu, pokud se kluci domluví, že chtějí všichni poslouchat stejnou hudbu, tak klidně, ale za podmínek, že budou souhlasit všichni.
Donášení na pracovišti nekompromisně trestám... :-D Lidi v kolektivu si to musí umět vyřikat sami, že se budou dokášet. Pokud někdo přijde jiného prásknout, druhý den ráno na poradě do řeknu i ostatním. A kupodivu, ono to fakt funguje. Chápu, že čecháčci mají sklon k udavačtství, ale kolektiv (ať už na projektu, či ve firmě) musí fungovat, není prostor na nějaké bonzáky. Pokud si nebudeme ve firmě dělat probléme mezi sebou, tak nás to bude bavit. Jaké si to uděláme, takové to máme.