Platy v IT v Košicích

Tomík

Re:platy v IT v Kosicich
« Odpověď #30 kdy: 29. 08. 2017, 07:26:37 »
Preco myslis ze slovaci utekaju za pracou do CZ? Na slovensku to je bieda, socialny stat kde vlade ide zo super hrubej mzdy 60%, a potom su platy take ake su.

U nás to s těmi odvody ze superhrubé mzdy nebude o moc lepší. Třeba se teď platy v IT v Košicích trochu zlepší, když se tam z Prahy narychlo stěhuje Dieboldnixdorf. Nebude to zrovna hezká práce a není to tak velká firma jako T-Systems, ale s trhem v Košicích by to trochu pohnout mohlo.

https://www.reddit.com/r/dbnixdorf/comments/6vi82z/move_of_the_office_to_kosice/

Diebold je co do velikosti s T-Systems prakticky srovnatelný, jenže do Košic se nestěhuje žádné delivery či vývoj, ale "jen" support...takže z celý tý globální firmy tam bude prd

Když to čtu tak je mi vás tam fakt líto, ale pokud tomu odpovídají i ceny, tak to snad není tak špatné. V Praze za 1500 Eur sotva seženeme seniorního testera.


Lama

Re:Platy v IT v Košicích
« Odpověď #31 kdy: 29. 08. 2017, 12:45:41 »
Hlavně když je na děvky. Nic jinýho stejně nemá smysl.

EXkosican

Re:Platy v IT v Košicích
« Odpověď #32 kdy: 29. 08. 2017, 12:50:01 »
V kosiciach som pracoval v jednej nemenovanej IT firme ako senior vyvojar s platom necelych 1700e, ked som chcel zvysit nebolo to vraj mozne. Nasiel som si pracu v Prahe v tej istej firme, a verte mi ze ten plat co mam teraz niekolko krat prevysuje rozdiel v nakladoch medzi tymito dvoma mestami, takze som spokojny. Netreba sa odist prec :)

Hmmm

Re:platy v IT v Kosicich
« Odpověď #33 kdy: 30. 08. 2017, 08:45:59 »
Preco myslis ze slovaci utekaju za pracou do CZ? Na slovensku to je bieda, socialny stat kde vlade ide zo super hrubej mzdy 60%, a potom su platy take ake su.

U nás to s těmi odvody ze superhrubé mzdy nebude o moc lepší. Třeba se teď platy v IT v Košicích trochu zlepší, když se tam z Prahy narychlo stěhuje Dieboldnixdorf. Nebude to zrovna hezká práce a není to tak velká firma jako T-Systems, ale s trhem v Košicích by to trochu pohnout mohlo.

https://www.reddit.com/r/dbnixdorf/comments/6vi82z/move_of_the_office_to_kosice/

Diebold je co do velikosti s T-Systems prakticky srovnatelný, jenže do Košic se nestěhuje žádné delivery či vývoj, ale "jen" support...takže z celý tý globální firmy tam bude prd

Když to čtu tak je mi vás tam fakt líto, ale pokud tomu odpovídají i ceny, tak to snad není tak špatné. V Praze za 1500 Eur sotva seženeme seniorního testera.
To nie je pravda. Pracujem v KE v jednej medzinarodnej IT firme a prave to co tu je je delivery centrum.

Tomík

Re:platy v IT v Kosicich
« Odpověď #34 kdy: 30. 08. 2017, 15:27:51 »
Preco myslis ze slovaci utekaju za pracou do CZ? Na slovensku to je bieda, socialny stat kde vlade ide zo super hrubej mzdy 60%, a potom su platy take ake su.

U nás to s těmi odvody ze superhrubé mzdy nebude o moc lepší. Třeba se teď platy v IT v Košicích trochu zlepší, když se tam z Prahy narychlo stěhuje Dieboldnixdorf. Nebude to zrovna hezká práce a není to tak velká firma jako T-Systems, ale s trhem v Košicích by to trochu pohnout mohlo.

https://www.reddit.com/r/dbnixdorf/comments/6vi82z/move_of_the_office_to_kosice/

Diebold je co do velikosti s T-Systems prakticky srovnatelný, jenže do Košic se nestěhuje žádné delivery či vývoj, ale "jen" support...takže z celý tý globální firmy tam bude prd

Když to čtu tak je mi vás tam fakt líto, ale pokud tomu odpovídají i ceny, tak to snad není tak špatné. V Praze za 1500 Eur sotva seženeme seniorního testera.
To nie je pravda. Pracujem v KE v jednej medzinarodnej IT firme a prave to co tu je je delivery centrum.
A jak to souvisí? Píšu, že z Diebold Nixdorf tam tohle nejde, přesouvá se jen support či co to je. U jiných firem samozřejmě nevím


TrupikJeKKT

Re:platy v IT v Kosicich
« Odpověď #35 kdy: 25. 09. 2017, 15:57:18 »
Vím, že je na východním Slovensku docela nezaměstnanost, a že tam hodně lidí pracuje za minimální mzdu. Jak je to ale v IT na seniornějších pozicích?

Říkám si, kdyby byl rozdíl v desítkách procent, neodjeli by všichni seniornější lidé do Bratislavy, Prahy atd.? Kvůli pár tisícům se nikdo stěhovat nebude, ale desítky procent z platu seniora už jsou docela dost.
Ako kde - asi najväčšia IT firma tu je T-Systems a tam platy pokiaľ viem sú 500-600 eur. Seniori viac, ale nie omnoho viac. V menších firmách má človek lepšiu príležitosť vyniknúť a dostať viac - viem o niekoľkých čo berú okolo 2000 eur (hrubého, s benefitmi), ale to sú vyslovene programátori na ktorých stojí (a padá) celý firemný systém alebo kľúčový zákazník.

Takze 600e som dostal v TSSK hned po nastupe ako neabsolvent VS, po skonceni skusobnej to bolo este viacej. Su tam aj zamestnanci so mzdou 2000 - 3000e. Zaklad je predat sa na zaciatku ale to seniori davno vedia, potom je uz zvysovanie max 10% za rok / exta effort. Za 3000e vsak nemozes byt p.coprd ako trupik co robi seniora za 600e

TrupikJeKKT

Re:platy v IT v Kosicich
« Odpověď #36 kdy: 25. 09. 2017, 16:01:15 »
Jirko ked si myslis ze DN ide do Kosic aby udrzali Prazske platy tak si nepocuval aka uspora za tou tranziciou je

Preco myslis ze slovaci utekaju za pracou do CZ? Na slovensku to je bieda, socialny stat kde vlade ide zo super hrubej mzdy 60%, a potom su platy take ake su.

U nás to s těmi odvody ze superhrubé mzdy nebude o moc lepší. Třeba se teď platy v IT v Košicích trochu zlepší, když se tam z Prahy narychlo stěhuje Dieboldnixdorf. Nebude to zrovna hezká práce a není to tak velká firma jako T-Systems, ale s trhem v Košicích by to trochu pohnout mohlo.

https://www.reddit.com/r/dbnixdorf/comments/6vi82z/move_of_the_office_to_kosice/

Trupik

Re:platy v IT v Kosicich
« Odpověď #37 kdy: 25. 09. 2017, 16:58:04 »
ako trupik co robi seniora za 600e
Ale kdeže. Ja robím seniora za 50 eur. Mesačne. Hrubého. To by si neveril, ako to vynáša.  ;D

Re:Platy v IT v Košicích
« Odpověď #38 kdy: 25. 09. 2017, 22:02:07 »
Košice stačí vyhľadať na
https://www.titans.sk/sk/freelanceri/pracovne-ponuky

a rozhodne sú  to tisíce EUR, aj keď  irr o freelancing

Trupik

Re:Platy v IT v Košicích
« Odpověď #39 kdy: 26. 09. 2017, 07:39:51 »
Košice stačí vyhľadať na
https://www.titans.sk/sk/freelanceri/pracovne-ponuky

a rozhodne sú  to tisíce EUR, aj keď  irr o freelancing
U freelancerov sa bavíme v podstate o podnikateľoch. Pôvodne bola debata o platoch.

Re:Platy v IT v Košicích
« Odpověď #40 kdy: 26. 09. 2017, 17:03:42 »
Košice stačí vyhľadať na
https://www.titans.sk/sk/freelanceri/pracovne-ponuky

a rozhodne sú  to tisíce EUR, aj keď  irr o freelancing
U freelancerov sa bavíme v podstate o podnikateľoch. Pôvodne bola debata o platoch.



A co su potom "Amici", kde je 35% pracovnej sily vo Freelancingu..
7,7% v SR su zivnostnici, a 15,2% ludi ma nejaku pravnicku osobu.
to je spolu 22,9% aj ked freelanceri su ciatocne v tomto lude mozeme pocitat ,ze 13-14% supodnikatelia a v USA by to davalo 48-49% podnikatalov a freelancerov-podla Vas "v podstate podnikatelov"

1 in 3 Americans Work on a Freelance Basis

Sep 04, 2014

More than one-third of American workers swing from project to project on a freelance basis, according to a new survey that finds the American workforce shifting from salaried positions to short-term gigs.

53 million Americans, or 34% of the U.S. workforce, said they engaged in some form of freelance
http://time.com/3268440/americans-freelance/

 In our survey, 60% of respondents said they started freelancing more by choice than by necessity, compared to last year’s figure of 53%.
https://www.fastcompany.com/3051686/the-state-of-freelancing-in-the-us-in-2015

ct 6, 2016 @ 08:16 AM 31,322
Your Ultimate Guide to Buying Bitcoin
Freelancers Now Make Up 35% Of U.S. Workforce
https://www.forbes.com/sites/elainepofeldt/2016/10/06/new-survey-freelance-economy-shows-rapid-growth/#4fa8728d7c3f

Sep 5, 2014 @ 02:09 PM 14,982
Your Ultimate Guide to Buying Bitcoin
More Than A Third Of U.S. Workers Are Freelancers Now, But Is That Good For Them?
https://www.forbes.com/sites/susanadams/2014/09/05/more-than-a-third-of-u-s-workers-are-freelancers-now-but-is-that-good-for-them/#7988094121c3


https://www.upwork.com/press/2016/10/06/freelancing-in-america-2016/

Trupik

Re:Platy v IT v Košicích
« Odpověď #41 kdy: 26. 09. 2017, 18:19:47 »
A co su potom "Amici", kde je 35% pracovnej sily vo Freelancingu..
7,7% v SR su zivnostnici, a 15,2% ludi ma nejaku pravnicku osobu.
to je spolu 22,9% aj ked freelanceri su ciatocne v tomto lude mozeme pocitat ,ze 13-14% supodnikatelia a v USA by to davalo 48-49% podnikatalov a freelancerov-podla Vas "v podstate podnikatelov"
Prepáčte, ale musím: buď tomu nerozumiete, alebo vedome zavádzate. Spočítať živnostníkov, pripočítať k nim s.r.o.-čky a vydeliť počtom pracujúcich, to nie je miešať "hrušky a jablká", ale "hrušky, jablká, a bicykle". Mnoho majiteľov s.r.o. má navyše živnosť, a nie ako niečo čo zabudli zrušiť, ale niečo čo slúži daňovej optimalizácii.

Debata bola o platoch. To je niečo také, čo je už zdanené, čo človek dostáva pravidelne, či je chorý, alebo na dovolenke, za to, že príde do práce a robí čo sa mu povie (ak je čo robiť), na prostriedkoch zamestnávateľa, a dostáva to dovtedy, kým podnik neskrachuje, alebo kým zamestnanec neurobí tak galaktický megaprůser, že je možné ho legálne vyhodiť. Nie ako kontraktor, čo si musí doniesť svoj počítač, na svojom aute, pred prácou skočiť na daňový a po práci bežať za účtovníkom, vyhodený môže byť na hodinu, za dovolenku dostane nula, za nemocenskú nula, a keď akurát nemá prácu tak zase nula. Áno, za chvíle keď skutočne pracuje, dostane dvoj-troj-násobok zamestnanca. Ale keď si to na konci roka zráta a zaplatí všetko čo je povinný štátu, tak je na tom podobne ako ten zamestnanec, len s väčším stresom.

Re:Platy v IT v Košicích
« Odpověď #42 kdy: 26. 09. 2017, 22:00:45 »
A co su potom "Amici", kde je 35% pracovnej sily vo Freelancingu..
7,7% v SR su zivnostnici, a 15,2% ludi ma nejaku pravnicku osobu.
to je spolu 22,9% aj ked freelanceri su ciatocne v tomto lude mozeme pocitat ,ze 13-14% supodnikatelia a v USA by to davalo 48-49% podnikatalov a freelancerov-podla Vas "v podstate podnikatelov"
Prepáčte, ale musím: buď tomu nerozumiete, alebo vedome zavádzate. Spočítať živnostníkov, pripočítať k nim s.r.o.-čky a vydeliť počtom pracujúcich, to nie je miešať "hrušky a jablká", ale "hrušky, jablká, a bicykle". Mnoho majiteľov s.r.o. má navyše živnosť, a nie ako niečo čo zabudli zrušiť, ale niečo čo slúži daňovej optimalizácii.
 

Je tam prienik, preto znížil  súčet o významnú  časť. Ak priponienkujete to zníženie  ako príliš  malé, to je možné, ale povedzte koľko?
A nedelil som to počtom  pracujúcich  ale obyvateľov, čo  je asi dvojnásobné číslo. Lebo sim si vedomí viacerých  ú.s  a s.r.o s jednym2 majitelim3.

Debata bola o platoch. To je niečo také, čo je už zdanené, čo človek dostáva pravidelne, či je chorý, alebo na dovolenke, za to, že príde do práce a robí čo sa mu povie (ak je čo robiť), na prostriedkoch zamestnávateľa, a dostáva to dovtedy, kým podnik neskrachuje,

Doteraz vždy  platilo hrubá  mzda=plat. HN-ky aj Trend to tak berú. Vy ale nie. Áno  v pripade freelancingu ide o superhrubú mzdu, ktorá je vyššia  o odvody za zamestnávateľa.

8000 EUR superhrubej mzdy(ponuka na free lancing a skutočná  cena práce  na pozícii  pre zamestnávateľa) je cca.
 5 755.40 EUR v hrubej mzde (To má  na páske  zanestnanec, čistom  ešte  menej) . A toho som si vedomý. Neviem, kde ste nabrali, že o tpm neviem, a kde som to skrýval. Áno predpokladal  som, že je to zrejmé. Ak he free  lancer normálny  a platí  racionálne odvody ( dúfam , ze som nenarazil na odvodový strop).  Ak nie je človek  "chránený" odborárskymi nezmyslami, dava si na seba väčší  pozor v práci na svoje zdravie, zabezpečenie v starobe apod, teda, al to nie je pablb, čo dobrý IT špecialista nie je.