Ahoj všem,
nedávno jsem se rozhodl, že po 3 letech změním práci (dělam fullstack developera - byla to moje jediná práce po škole). Dostal jsem se do mé vysněné firmy po 5 kolech výběrka, které však moc nesouvisely s mojí prací. Nicméně ta firma děla ve stacku, který z poloviny neovládám - nejedná se přímo o jazyky, ale spíše frameworky a graphql, se kterým jsem ještě nepřišel ani do styku. Což ale museli vědět skrz CV.
Když jsem se na to zeptal, tak mi bylo řečeno, že mě to všechno bez problému naučí, ale na dalším kole mi zas řekli, že už bych první dny měl nasazovat nové funkce do produkce apod. Nedokážu si představit hned první týden dělat něco na produkci, když jsem ani neviděl jejich kód a půlku věcí neznám. A ty věci se naučím nejdřív za měsíc na nějaké normální úrovni.
Rád bych se proto zeptal, jaké máte zkušenosti s prvními dny/týdny v práci, co od toho můžu očekávat? Chci se co nejvíc naučit, než tam nastoupím, ale i tak se bojím, že to bude totální fail a vyhodí mě ve zkušebce 
Díky za zkušenosti
Ahoj,
z toho co píšeš se tam těšíš a máš rozumnou obavu jak to zvládneš. To je dobrá kombinace.
Příští měsíc měním práci po 15ti letech
. Jsem na tom podobně.
Moje strategie je takováto:
Na pohovoru jsem říkal pravdu a nic jsem nebarvil na růžovo. Bylo víc kol. Když jsem něčemu nerozuměl i během pohovoru, tak jsem se zeptal. Bral jsem to tak, že pokud mě nebudou chtít, tak se aspoň něco nového dozvím.
Můj plán:
Rozkoukat se. Preferovat správnost řešení před rychlostí. Jsou tam lidi, kteří ve firmě parcují 20 let, takže budou vědět mnohem víc než já.
Učit se co nejvíc to jde. Pár měsíců tomu dát maximum.
Mít okruh osob nebo nějaký kecátko, kde se můžu zeptat.
Pokud něčemu nerozumím, tak se ptát tak dlouho, až to pochopím.
A v neposlední řadě
Užívat si to. Je to práce, kterou jsem si vybral a oni si pak vybrali mě.
Zobrazit příspěvky
