Zobrazit příspěvky

Tato sekce Vám umožňuje zobrazit všechny příspěvky tohoto uživatele. Prosím uvědomte si, že můžete vidět příspěvky pouze z oblastí Vám přístupných.


Příspěvky - pruzkumbojem

Stran: [1] 2 3 ... 97
1
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 20. 07. 2024, 22:18:25 »
No človíček nepolibeny ve 30 letech kolektivem vetsi nez 1-3developeri nikoho nevytrhne.

Spis treba nepochopi, ze jeho megacool scripty nejsou na HW samy. Ze doba 3 sekundy na jeho predchozi kalkulacce asi nejsou OK na 1000x vic dimenzovanemu serveru.

Zrovna tenhle mesic jsem takove trdlo potkal, vpodstate presne takovy "clovicek" V podstate jeho success story, byli mi receno ze sehnali experta a SME misto seniora co utekl. Me bylo divne uz jeho plany stat se produktivní ignorovanim Jira, kterou se koordinovalo 20 ostatnich tymu a par dalsich "korporatnich podivnustek"

Sestřelil DEV prostředí behem dulezite prezentace zakaznikovi
Teda jeho script bezel 60 s ale spouštěl ho každých 10s =giga debil. na 3s se to dostalo kdyz jsem mu namahave vysvetlil co dela 1 radek.

Dal se jako zkuseny senior odmital o tom bavit , ze 3s jsou uz OK a ze jeste ten den dokonci dalsich 10 scriptu. To je asi ten "tah na branku"

 
Kdyz mi to po 20 minutach meho velmi draheho casu bezelo 150 ms, tak jsem zjistil, ze toho v Jira prehlidl vic a ze se to musi preorat a bude to delat co zakaznik chce, ale za 30ms.

Takze vsechny popisovane atributy clovicka v 90% budou v projektu k nicemu. A ja podobnej rockstar  v projektu nechci

Nebudu nikomu vysvetlovat, k cemu je code review a code freeze a potom se potit a zehlit neco u zakaznika



Ahoj CPU,
má zkušenost říká, že človíček, který X let nedělal všechny ty krásné moderní korporátní praktiky, nemusí být vůbec marný.
Ano třeba nezná co to je ten pravý corpo cringe, ale tvrdit že vyhnil?
Úplně stejně lidi vyhnivaj v podminkach které popisuješ.

Ba naopak pokud má takový vyhnitý človíček tah na branku, tak bude brzo daleko úspěšnější než ti co se podvolili korporatu a dodržují všechny ty sudo agilní seremonie, code review, psaní sudo unit testu co maj krásné pokrytí jedním testem 70% aplikace...

Za pár měsíců takový cringem nepolibeny človíček odhalí crewai a zadupe do země každého corpo seniora :)
Mark me!!! :D (protože v corporatu dostaneš leda copilota :) )

Neříkám, že jsem nepotkal armády lidí o kterých píšeš, a vysvětlit jim co je sonar.. to je nekdy až nadlidský úkon, protože jemu kód prochází :D

Chtěl jsem jen poukázat na to, že angil, scrum master, code review, projekty za miliardy neurcuji schopnosti (skillset) důležitý pro dobrého seniora.

2
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 18. 07. 2024, 11:37:54 »
nojo, ale  ten houpaci kun ti proda rohliky.

Pasaci a pasacky jsou jedna z mezivrstev mezi tebou a koncovym zakaznikem. te reprezentuji at chces nebo nechces. Jestli na tvuj pozadavk zkusi prihodit jejich 90%, potom ti jen reknou, ze se zakaznik uz neozval.

Pokud si mysli java = javascript (porad se to deje), tak...

Ted zrovna mi tvrdily, ze zakaznik trva na zaslani scanu kompletni obcanky, vcetne popisu. Dokonce chtela dodat pisemne zduvodneni, proc nechci.
Cirou nahodou mi napsala primo personalistka od zakaznika, ze to ID potrebuje hned a ze pasak neregaguje. A samozrejme, jejich strana NIKDY naskenovany podpis nechtela.

To samy a hur s onsitem. kdyz odmitnes onsite ci hybrid, casto se ti v 5-10 minutach ozvou, ze se ptali zakaznika a ze "u takoveho CV" na tom netrva.
PRD, za tu dobu by se ani nedovolal. Pozadavek na onsite prihodil pasak, aby mel vic nalestenyho kandidata.

Takze na tom, co je to za sebranku zalezi. Ne, na extra seniorni pozici mne nebude nabizet 18lety therapist.





A to ti tolik záleží, jestli ti nákup v krámě namarkuje Ukrajinec, bývalý trestanec nebo třeba potetovaná máňa s IQ houpacího koně?

3
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 13. 07. 2024, 16:10:22 »
ach, to jsi ty, co si tvrdil, ze teambuilding se musi pocitat do prijmu protoze maji hodnotu.

a kdyz vidim tvoje starsi prispevky, tak s dovolenim ty jsi zvanil a z tech castek si nesednes na zadek protoze se ti o nich ani nezdalo.
Ok, ty si inzeraty listujes a tyhle castky v Cechach bezne videl.


Na zadek si z toho nesednu, ale na inzerat je to fakt pekne.
Ty dobre ohodnocene pozice si za clovekem prijdou samy, kdyz ma dobre kontakty a povest, a zajimave jsou prave baliky akcii.
Ono taky co lidem nabidnout, kdyz si muzou rozjet vlastni business a neresit kazdej den korporatni BS.

4
Sítě / Re:ZigBee relátka a Tuya apka
« kdy: 13. 07. 2024, 10:11:08 »
Tohle je otresnej whataboutism.

neproduktivni demagogie.

a vecnej kontraargument, nebudeme zavirat dvere, kazdej zlodej dokaze ty dvere odemcit nebo vypacit.


ad1
Takže mobily máš doma připojené přes ZigBee?
A funguje to?
Nebo z toho sousedovic potomka tak nějak automaticky vylučuješ?
Garantuji ti, že v běžném rodinném domě budeš muset na 5Ghz živit to druhé ( minimálně ) AP zcela jistě. ( kvůli dosahu )


5
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 13. 07. 2024, 01:08:02 »
Jenom Hezky?
Jsem netusil, ze cool ppl se vubec priblizi k temhle castkam. MOzna bych jim mel zacit zvedat telefon.

no HPP a akcie, jakej plat a kolik tech akcii asi dostanes. POkud teda nevystreli na orbitu. A tohle rozhodne nejsou firmy tohohle typu.

disclaimer: Pracoval jsem na HPP a dostal akcie. Nejsem akademik. Zachranovalo to ten plat, ale ze by to kompenzovalo rozdil proti kontraktu?
A jasne, ze ty akcie vyrostly. Ale behem casove testu nic moc, jine by rostly vic a ty bych si koupil za ten rozdil na kontrakt
 

6
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 12. 07. 2024, 19:54:42 »
joj, 20 min monology o firme. to si pamatuju.. (ale vzdy jen v Cechach).

ale v zahranicni firme/ zamestnanecka pozice, jsem zazil 10+ min intro monolog HR slecny o jeji osobe, ktere skoly absolvovala atd. To bylo vskutku hardcore

A takove ty reci " my vas nejdrive musime poznat a potom si rekneme o pozici a castky", to potkavam kazdej tyden. (Se subvariantou "mame radu pozic u rady partneru")

neposkytnout detaily dopredu, garantovane z toho nic nebude.







Hele, to máš naprostou pravdu, ale jsou jedni z mála, kteří uvádí mzdu o které se jedná. (A dá se jít i výš, ale můžou tlačit i níž, když se jim něco nelíbí.) Na Jobs máš kolikrát pozice bez částky a hádej šmudlo.

Už jsem přišel pohovor, řekl validní částku z jiných pohovorů, načež personalistka vytřeštila oči a manažer IT bez rozloučení vztekle odešel. Takže zbytečná schůzka z obou stran a hlavně můj provařený čas. Personalistka řekla, že hledají někoho za třetinu. A předtím jsem 20 minut poslouchal monolog o představení jejich firmy, které jsem si samozřejmě přečetl předem na webu.

7
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 12. 07. 2024, 19:45:15 »
joj, 20 min monology o firme. to si pamatuju.. (ale vzdy jen v Cechach).

ale v zahranicni firme/ zamestnanecka pozice, jsem zazil 10+ min intro monolog HR slecny o jeji osobe, ktere skoly absolvovala atd. To bylo vskutku hardcore

A takove ty reci " my vas nejdrive musime poznat a potom si rekneme o pozici a castky", to potkavam kazdej tyden.







Hele, to máš naprostou pravdu, ale jsou jedni z mála, kteří uvádí mzdu o které se jedná. (A dá se jít i výš, ale můžou tlačit i níž, když se jim něco nelíbí.) Na Jobs máš kolikrát pozice bez částky a hádej šmudlo.

Už jsem přišel pohovor, řekl validní částku z jiných pohovorů, načež personalistka vytřeštila oči a manažer IT bez rozloučení vztekle odešel. Takže zbytečná schůzka z obou stran a hlavně můj provařený čas. Personalistka řekla, že hledají někoho za třetinu. A předtím jsem 20 minut poslouchal monolog o představení jejich firmy, které jsem si samozřejmě přečetl předem na webu.

8
Sítě / Re:ZigBee relátka a Tuya apka
« kdy: 12. 07. 2024, 10:05:55 »
zejmena pokud jde o rychlost updatu od senzoru, bateriova zigbee je proste tragedie
Mam uz pres 50 zigbee senzoru..

co se tyce vydrze baterie, tak je wifi zase mimo.



ale mi se bavime  zarizeni visicim na 230V dratech.
Takze zigbee by mohlo fungovat, zatimco  si nejsem jisty, jestli nejaky levny brouk na 2.4GHz, bude u 20+ clientu fungovat spolehlive. Nemel jsem ten pocit.



Určitě se mnou mnozí nebudou souhlasit, ale pro tyhle trvale napájené věci nevidím důvod použít ZigBee.
Ušetříte si mnoho starostí, když použijete podobné krabičky, ale s wifi připojením.
Nebudete muset řešit žádný dongle, zigbee2mqtt, mosquito, node-red atd.
Ostatní věci už jsou stejné, většina těch sw domácích kontrolérů má přístup přes webové rozhraní, takže zůstáváte v domácí siti.
A pokud se nechcete trápit ani s nějakými kontejnery nebo HAos, tak využijete k integraci nějaký sw, který se normálně instaluje na jakýkoli počítač jako klasický program.
Osobně doporučuji v C napsaný Domoticz.

9
Sítě / Re:ZigBee relátka a Tuya apka
« kdy: 11. 07. 2024, 16:50:19 »
no cinska silnoprouda hracka by se mohla pekne prodrazit.
I kdyz mne teda 2x horela nemecka vec poseta certifikacemi (koukena v Contradu)

co je teda neco solidniho a duveryhodneho- ten sonoff dela uplne malicky veci, neni problem to nasoukat pod vypinac. A ty ceny jsou hodne stlacene dolu proti konkurenci, tak mi prijde riskantni

10
To je skvele,ze si prinesl update.

Takze ocividne v ramci dvou let to slo, dostat se na trojnasobek, za min prace. Samozrejme ty otresny startovaci castky pomohly. Predevsim si dostaval malo, ne ze ted dostavas hodne.
A jednoznacne ti pomohly "success stories"  a ne komentare o pohadkach a jak si to clovek nezaslouzi, v porovnani se spolecenskym prinosem skladnika v Lidlu.

Ted je treba i nadale verit, ze hlasy o moznosti jeste pokracovat na 2-3 nasobek, jeste porad nejsou pohadky.
Samozrejme tyhle castky se na ceskych hospodach a HR nevyskytuji.



Podle mého názoru nic jako fér výplata neexistuje - Tvoje cena se tvoří na trhu práce a pokud chceš víc, tak si po tom sáhni nebo odejdi.

Z pohledu zaměstnavatele:

1. Platí, kolik si může dovolit z pohledu udržení ziskovosti podnikání - firma, která neprosperuje, Tě nezaplatí pořádně nikdy, s tím se smiř. Pokud to tak je, nemáš důvod na ni brát ohledy, pokud si chceš vydělat - to je Tvůj život a příležitost se někam posunout prostě ztrácíš.

2. Pokud Ti prostě víc dát nechtějí, i kdyby mohli, tak s tím taky nic neuděláš.

Doporučuju hledat "pravdu" na pracovních pohovorech v jiných firmách a ne na fóru.

Ahoj, pročítal jsem zrovna root a napadlo mě znovu otevřít toto téma. V podstatě, tvoje zpráva byla naprosto výstižná. Musel jsem prostě obepsat firmy, projít si pohovory a vybrat si mezi nabídkama. Zadarmo to nebylo, pohovorů bylo několik, v různých firmách. Paradoxně mě přijali tam, kde mi přišlo, že jsem měl nejmejší šanci na úspěch. Kdežto tam, že mi přišlo, že bych se hned uchytil mi řekli, že nejsem dost seniorní.

Každopádně, původně jsem tady na rootu začal brečet, že mám málo, kvůli tomu, že mi šéf nabídl 30k hrubého. Ukecal jsem ho na 38k hrubého (+ asi 2k stravenky) a po pár měsících jsem to vzdal, protože jsem dělal nesmyslně moc práce za málo peněz a přitom jsem necítil žádnou značnou přidanou hodnotu mé práce.

Job, kterým jsem to vyřešil, mi hodil 70k hrubého, po půl roce mi přidali na 75k, pak najednou utlumili hiring i navyšování mezd. Jde o ecommerce, takže přidaná hodnota taky za mě nic extra, ale určitě jsem udělal dobře, že jsem do toho šel.

No a ted mě čeká poslední měsíc v této práci a přecházím na IČO, mám pomáhat jednomu startupu za 115k měsíčně.

Tento vývoj jsem určitě nečekal, když jsem tento příspěvek původně psal ... Měl jsem naprosto uměle nastavené nějaké své hranice a ambice, což byla obrovská chyba. Jsem rád, že mi to došlo a usilovně pracuju na tom, abych nebyl lopata...

11
Je to tak, pred mozna 10 lety s tim delali strasny problemy. jsem musel dobrovolne "prejit na vetsi dane nez jsem musel".

Kdyz jsem chtel loni nebo predloni refinancovat, tak zase chtely danove priznani plus dalsi formulare, ktery mely problem pochopit, ze je nedostanou protoze nejsem zamestnanec.
Bylo toho tam vic, tak jsem si pujcil a vykopl jsem ty parazity ze svyho zivota. Symbionty bych snesl.




Sice ne asi jedinej, ale narozdíl od tebe jsem zjevně tu hypotéku s ičem řešil. A v okolí mám spoustu ičařů, kteří ji řešili taky.

12
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 08. 07. 2024, 20:16:45 »
Jeste ze to vsechno dela Cina z lasky..
Nerikali neco podobneho Nemci o Rusacich?

13
Studium a uplatnění / Re:Snížení mezd v IT
« kdy: 07. 07. 2024, 21:02:01 »
tady koukam na inzeraty na kraji Prahy, 8000 za 13m2 pokoj, to mi prijde fer.
P.S. je to na mesic.

byt 34m2 (tak to uz je vetsi nez moje pracovna), to je ve Zbraslavi 14000+4000 poplatky+provize RK (?? asi jeste hodnota 1-3 mesice pro RK?)

14
Nazor toho cloveka je nepodstatny.
Ten clovek je nepodstatny.

Doporucuji si najit nejaky anglicky mluveny youtube kanal.

15
/dev/null / Re:vyhoření
« kdy: 03. 07. 2024, 12:53:56 »
cele je to vcasnem zacatku. Soucastni padesatnici v Cechach zacali dobre vydelavat treba pred 10 lety, nejprve splaceli hypoteku a dalsi veci, teprve potom zacali skutecne setrit. to se samozrejme neda dohonit v porovnanim s lidmu, co hodne nasetri od 30 let.

Stejne jako clovek, co se odebere do Nemecka a zvysi si plat 3x na tamni mistni uroven, nebude u nakupu nemovitosti ve stejne pozici, jako mistni, co brali takovy plat desitky let.

Ve třiceti je to vyhoření, v padesáti už to je krize středního věku. Už si nemůžu moc vybírat práci a musím se spokojit s tím co mám. Programátor po padesátce je jak prostitutka po padesátce - spousta zkušeností, přesto ho nikdo nechce.

Nejhorší je, že z krysího závodu není úniku. I když polovinu výdělku odložím bokem, na předčasný důchod je to málo. Musel bych vydělávat násobně víc. Stát se pak už organizovanou krádeží - inflací postará, aby se mi to nevyplatilo.

Stran: [1] 2 3 ... 97