Fórum Root.cz
Práce => Studium a uplatnění => Téma založeno: JavaDevelovepr 28. 12. 2022, 01:43:02
-
Zdravím všechny,
máte někdo zkušenosti s KB a jejich inkubátorem? Mají o mě zájem, moc se mi tam nechce (HPP, korporát, peníze), zase si ale říkám, že by nemuselo být špatné mít zkušenost z bankovního sektoru, techstack mají docela moderní, asi jak chtějí tu "novou digitální banku".
Nástup je až od 1.2. Dle Vašeho názoru, mám do toho jít, nebo se ještě něco snažit najít na OSVČ? Nutno podotknout, že by to byl můj první job jako porogramátor (nikoli jako ajťák).
Díky za odpověď
-
Zdravím všechny,
máte někdo zkušenosti s KB a jejich inkubátorem? Mají o mě zájem, moc se mi tam nechce (HPP, korporát, peníze), zase si ale říkám, že by nemuselo být špatné mít zkušenost z bankovního sektoru, techstack mají docela moderní, asi jak chtějí tu "novou digitální banku".
Nástup je až od 1.2. Dle Vašeho názoru, mám do toho jít, nebo se ještě něco snažit najít na OSVČ? Nutno podotknout, že by to byl můj první job jako porogramátor (nikoli jako ajťák).
Díky za odpověď
Nedávno jsem tam školil - a ti lidé tam byli docela v pohodě. Je to korporát, a je to banka, to je jasné. Na druhou stranu školil jsem v republice i v jiných korporátech, a měl z toho horší pocit. Kdekoliv platí, že hodně záleží pod jakého šéfa se dostanete.
-
těžko říct, když to je nová entita, ale jinak mateřská KB je takové dost korporátní peklo, chodím tam několik let právě instalovat, integrovat, zaučovat, nastavovat ty jejich nové moderní systémy.
Pro mě to je prostředí hodně nevlídné, ale každý má jiné preference, pokud ti nevadí Windows stanice a SW instalovaný přes jejich App store, přístup na servery přes jump server a klikátko, tvrdohlavá VPN, AD bez posixů, takže na každý systém jiná sada přihlašovacích údajů (k tomu ten jejich fetišismus v generování uživatelských jmén náhodně). Přetížené CI servery ve špičce je už jen takový bonus. Nová entita může ledacos dělat jinak, to se teprve vykrystalizuje, ale když vidím jaká teplá místečka si tam našli lidé, kteří doteď byli jako žába na prameni, moc modernější přístup nečekám, to radějif zvol spořku (hodně se lepší), airbanku, ČEZ, ti mi subjektivně připadají útulnější, ale vlastní zkušenost je k nezaplacení, někomu ten styl korporátu vyhovuje, zkus to a uvidíš.
-
Já zatím nevím, co mi vyhovuje, když je to pro mě v rámci programování "entry job". Má to být v tom novém techparku ve Stodůlkách, právě si říkám, že se to třeba znovu rozjede, že si některé staré zvyky nechají ve staré budově :) Ale to jsem asi dost naivní...
-
Já zatím nevím, co mi vyhovuje, když je to pro mě v rámci programování "entry job". Má to být v tom novém techparku ve Stodůlkách, právě si říkám, že se to třeba znovu rozjede, že si některé staré zvyky nechají ve staré budově :) Ale to jsem asi dost naivní...
Ved skus na par mesiacov a uvidis.
-
Já zatím nevím, co mi vyhovuje, když je to pro mě v rámci programování "entry job". Má to být v tom novém techparku ve Stodůlkách, právě si říkám, že se to třeba znovu rozjede, že si některé staré zvyky nechají ve staré budově :) Ale to jsem asi dost naivní...
Ved skus na par mesiacov a uvidis.
Jo, a to je právě možná problém. Nástřel smlouvy bych měl mít až na začátku nového roku, ale jsem si skoro jistý, že tam bude nějaká pojistka odpracovaných let, když je to inkubátor. Nejsem si jistý, při pohovoru to tak nevyznělo, ale vím, že to tak bývá v jiných firmách. Bohužel jsem se na to zapomněl exaktně zeptat...
... a z toho vyplývá, že tam možná nebude ani zkušební doba, aby člověk nemohl utéct, ale možná jsem paranoidní :)
-
Já zatím nevím, co mi vyhovuje, když je to pro mě v rámci programování "entry job". Má to být v tom novém techparku ve Stodůlkách, právě si říkám, že se to třeba znovu rozjede, že si některé staré zvyky nechají ve staré budově :) Ale to jsem asi dost naivní...
Ved skus na par mesiacov a uvidis.
Jo, a to je právě možná problém. Nástřel smlouvy bych měl mít až na začátku nového roku, ale jsem si skoro jistý, že tam bude nějaká pojistka odpracovaných let, když je to inkubátor. Nejsem si jistý, při pohovoru to tak nevyznělo, ale vím, že to tak bývá v jiných firmách. Bohužel jsem se na to zapomněl exaktně zeptat...
... a z toho vyplývá, že tam možná nebude ani zkušební doba, aby člověk nemohl utéct, ale možná jsem paranoidní :)
Myslim ze toto by na ziadnom sude nepreslo.
-
Já zatím nevím, co mi vyhovuje, když je to pro mě v rámci programování "entry job". Má to být v tom novém techparku ve Stodůlkách, právě si říkám, že se to třeba znovu rozjede, že si některé staré zvyky nechají ve staré budově :) Ale to jsem asi dost naivní...
Dnes už veškerý vývoj přesunuli na Stodůlky, spolupracuji s nimi ještě z dob, kdy teprve Stodůlky byly na papíře. Bude tam hodně týmů, můžeš mít štěstí, můžeš mít smůlu, dokud neřekneš jméno pod koho jdeš, je to loterie. Obecně se tam moc nesektávám s tím, že tě někdo povede za ručičku, hodí tě do vody a starej se, mít nějakého mentora je luxus.
Pojistky odpracovaných let jsem nikdy v KB neviděl, naopak fluktuace je zatím obrovská. Zkušební doba je ze zákona, nevím o tom, že by brali na IČO, vše vidím na HPP, na IČO vídám jen vyloženě lidi na konkrétní projekty, jako to dělám já.
Asi ti nezbyde nic jiného než to zkusit, těžko ti tady řekneme jaké to bude, je to nové, není jasné, do jakého týmu jdeš.
-
Ok, díky za odpovědi, pokud neseženu něco zajímavějšího, půjdu každopádně do toho, potom poreferuju, pokud to teda bude někoho zajímat.
S tou zkušební dobou je to zajímavé, kamarád nastupoval jako IT Specialist bez zkušební doby a rovnou na dobu neurčitou, ale je to možné.
Ještě jsem si vzpomněl, že by se mělo do/z inkubátoru přesouvat operativně, není to tak, že např. 2 měsíce inkubátor a nazdar, ale potom třeba do týmu na projekt a zase zpátky do inkubátoru, nevím ani proč... jenom že to padlo při rozhovoru.
-
Tak zkušebna musí byt uvedena ve smlouve nejpozději den před nástupem , pokud není -> není zkušební doba a mas ochranu co dva zákoník práce , na druhou stranu muzea podat výpověď jen standardním postupem s výpovědní dobou.
:D
-
Osobně mám rád remote, jako vím jak všichni říkají, že tě někdo zaučí atd., nikdy se mi to nestalo. A zaučit lze i remote, podle mě ještě líp, protože si nečumíte přes rameno a sdílíte plochu.
Osobně stavět si dnes znova kariéru tak si jí postavím jako OSVČ remote, třeba i z počátku za míň (ale kvůli daním to spíš míň nebude). Hlavně s paušální daní, kdy zaplatíš 6.000 Kč měsíčně za vše do 1.5 mio to je obrovská věc, do které bych šel.
To, jestli platíš 60.000 Kč měsíčně na daních nebo 6.000 Kč měsíčně na daních je jako fakt rozdíl.
-
Osobně mám rád remote, jako vím jak všichni říkají, že tě někdo zaučí atd., nikdy se mi to nestalo. A zaučit lze i remote, podle mě ještě líp, protože si nečumíte přes rameno a sdílíte plochu.
Osobně stavět si dnes znova kariéru tak si jí postavím jako OSVČ remote, třeba i z počátku za míň (ale kvůli daním to spíš míň nebude). Hlavně s paušální daní, kdy zaplatíš 6.000 Kč měsíčně za vše do 1.5 mio to je obrovská věc, do které bych šel.
To, jestli platíš 60.000 Kč měsíčně na daních nebo 6.000 Kč měsíčně na daních je jako fakt rozdíl.
Presne. Ikdyz z nejakyho duvodu mi prijde, ze ted co mi chodi nabidky, tak ico celkem odmitaji, nevim proc. Co se tyce toho zaucovani, tak ja jsem poznal zatim jen jednoho jedinyho cloveka, se kterym to bylo lepsi osobne nez si psat/volat. Ostatni maji prace dost, takze se clovek stejne snazi neptat na ptakoviny. V mym uplne prvnim part time jobu se muselo psat do chatu, ikdyz clovek sedel 2 metry vedle... takze byt onsite kvuli zauceni, jak kdy, jak kde, ale nutny to podle me neni
-
Pojistky odpracovaných let jsem nikdy v KB neviděl, naopak fluktuace je zatím obrovská. Zkušební doba je ze zákona, nevím o tom, že by brali na IČO, vše vidím na HPP, na IČO vídám jen vyloženě lidi na konkrétní projekty, jako to dělám já.
S těmi penězi se fluktulaci ani nedivím. To, co mi zcela vážně nabídli mi přišlo jako divný vtip. Majitel malé firmy mi nabídl o polovinu více a to mě fakt nepřeplácí. Na IČ komerčka skutečně nebere. O to jsem je když jsem s nimi jednal žádal a bylo to jednoznačně zamítnuto jako vůbec nepřicházející v úvahu. (Nedohodl jsem se s nimi, v podstatě nebylo na základě čeho jednat, zajímavého nenabídli nic.)
Je to zhruba rok a půl zpět. Mohlo se to změnit, samozřejmě ale asi to odpovídá tomu, co pozorujete vy.
-
Presne. Ikdyz z nejakyho duvodu mi prijde, ze ted co mi chodi nabidky, tak ico celkem odmitaji, nevim proc.
IČ typicky odmítají hlavně větší zahraniční firmy.
Co se tyce toho zaucovani, tak ja jsem poznal zatim jen jednoho jedinyho cloveka, se kterym to bylo lepsi osobne nez si psat/volat. Ostatni maji prace dost, takze se clovek stejne snazi neptat na ptakoviny. V mym uplne prvnim part time jobu se muselo psat do chatu, ikdyz clovek sedel 2 metry vedle... takze byt onsite kvuli zauceni, jak kdy, jak kde, ale nutny to podle me neni
To je velmi individuální. Někomu to vyhovuje, někomu z toho naskakují popínky jen o tom slyší. (Třeba mně.)
-
IČ typicky odmítají hlavně větší zahraniční firmy.
To úplně nemusí být pravda, spíše firma má nějaký mix., třeba 80% vlastní lidi, 20% dodavatelé a kontraktoři, a KB na IČ určitě bere, sice ne napřímo, ale mám od nich poptávku na IČ skrze pasáka.
Osobně dělám na IČ, a vím přesně toto, kdyby firma sehnala stejného člověka na HPP, vezme ho na HPP, ale nesežene. Dokonce mám i případ, kdy mi třeba firma před 6 měsíci nabízela HPP, já je poslal k šípku, a teď se nedávno ozvali, že tak kolem a kolem přemýšleli a IČO by jim nevadilo a nabízeli 9k/MD. V překladu, jsou ve sračkách, nikoho nenašli ani za půl roku, tak jim to sebevědomí spadlo.
Ale tak hlavně, řekněme že člověk vezme podprůměrné IČO á 1.500.000 Kč / rok, tedy 125.000 Kč měsíčně hrubého, zaplatí paušál 6.000 Kč a má 119.000 Kč čistého, to se tedy včetně dovolené bavíme asi o 6.500 Kč / MD, což je velmi nízká sazba na kterou dosáhne medior, jenomže ke stejné mzdě je potřeba 160.000 Kč HPP, a to většina firem nedá ani top seniorovi.
-
Osobně, být junior, tak než si jít sednout někam do kanclu za 70k hrubého, tj. 54k čistého, tak si řeknu o 4k man day remote, vydělám víc, a firmy mi budou ještě líbat nohy, že pro ně dělám zadarmo. K tomu dodám, že to je 20 dolarů za hodinu, za to pracuje Ind na poptávkových serverech, myslím, že teď v US v Amazonu za přesouvání palet se bere asi 16 USD hodina ať nežeru.
-
Ale tak hlavně, řekněme že člověk vezme podprůměrné IČO á 1.500.000 Kč / rok, tedy 125.000 Kč měsíčně hrubého, zaplatí paušál 6.000 Kč a má 119.000 Kč čistého, to se tedy včetně dovolené bavíme asi o 6.500 Kč / MD, což je velmi nízká sazba na kterou dosáhne medior, jenomže ke stejné mzdě je potřeba 160.000 Kč HPP, a to většina firem nedá ani top seniorovi.
Máš k tomuhle nějakej zdroj? Všude, kde jsem hledal, včetně https://www.financnisprava.cz/cs/dane/dane/dan-z-prijmu/pausalni-dan/obecne-informace se tvářej, že maximum je milion, ne milion a půl...
-
Osobně, být junior, tak než si jít sednout někam do kanclu za 70k hrubého, tj. 54k čistého, tak si řeknu o 4k man day remote, vydělám víc, a firmy mi budou ještě líbat nohy, že pro ně dělám zadarmo. K tomu dodám, že to je 20 dolarů za hodinu, za to pracuje Ind na poptávkových serverech, myslím, že teď v US v Amazonu za přesouvání palet se bere asi 16 USD hodina ať nežeru.
ale víš, že tady doporučuješ švarcsystém, který u nás je zakázaný? To se ti pak vydělává, když děláš v šedé ekonomice, co?
-
ale víš, že tady doporučuješ švarcsystém, který u nás je zakázaný? To se ti pak vydělává, když děláš v šedé ekonomice, co?
On psal "nez jit sednot do kanclu" - predpokladam, ze mluvi o tom, ze bude delat externe. To uz neni svarc system. Jeste by tak na nej mohlo byt podezreni, pokud bys pracoval pouze pro jednu firmu. Pokud budes mit zakazky od ruznych firem a pokud tam nebudes chodit jako do prace, neni to svarc system.
Jenom pro zajimavost - slovo "inkubator" pouzivame pro projekty typu "nocni mura", nightmare. Incubo je totiz italsky nocni mura, takze incubator je projekt, ktery se nedari dokoncit, jsou stale nejake problemy a zakaznik porad otravuje, ze neco nefunguje, pripadne pak za to neplati.
-
On psal "nez jit sednot do kanclu" - predpokladam, ze mluvi o tom, ze bude delat externe.
Je celkem zřejmý, že tím myslel, že bude dělat z domova na švarcsystém. Navíc teda ta rada je úplně mimo - už vidím ty firmy, jak se můžou přetrhnout, aby zaměstnaly za 4k/MD juniora, kterej nic neumí, a ještě remote...
-
Osobně, být junior, tak než si jít sednout někam do kanclu za 70k hrubého, tj. 54k čistého, tak si řeknu o 4k man day remote, vydělám víc, a firmy mi budou ještě líbat nohy, že pro ně dělám zadarmo. K tomu dodám, že to je 20 dolarů za hodinu, za to pracuje Ind na poptávkových serverech, myslím, že teď v US v Amazonu za přesouvání palet se bere asi 16 USD hodina ať nežeru.
ale víš, že tady doporučuješ švarcsystém, který u nás je zakázaný? To se ti pak vydělává, když děláš v šedé ekonomice, co?
Ked si clovek da tu "namahu" a precita si zakonnu definiciu, zisti ze neporusit zakon je primitivne jednoduche. Svarcu sa boja len ludia, co si nikdy necitali samotnu zakonnu definciu ale len blogy a a komentare ludi na internete.
-
Ked si clovek da tu "namahu" a precita si zakonnu definiciu, zisti ze neporusit zakon je primitivne jednoduche. Svarcu sa boja len ludia, co si nikdy necitali samotnu zakonnu definciu ale len blogy a a komentare ludi na internete.
Částečně, ještě jedna věc je praxe atd. Osobně jsem si prostě vyjel, že můj největší roční náklad jsou daně, tak jsem to začal hodně řešit, platím i daňového poradce atd.
Prostě u mě ten vývoj byl jednoduchý, máš milion na účtu, začneš řešit že ztrácíš třeba 10.000 Kč měsíčně na inflaci, začneš studovat investování, pak přijdeš na to, že platíš 100.000 Kč měsíčně na daních, začneš to řešit, a takhle postupuješ. Pak přijdeš na to, že v Kauflandu mají o 2 Kč levnější mléko a uvědomíš si, že takovou kravinu můžeš ze svých životních problémů vypustit.
Většina lidí to má naopak, a řeší to mléko a vůbec nemají prostor řešit ty skutečné problémy. Kdyžtak do PM, kdyby si někdo chtěl promluvit.
-
Osobně, být junior, tak než si jít sednout někam do kanclu za 70k hrubého, tj. 54k čistého, tak si řeknu o 4k man day remote, vydělám víc, a firmy mi budou ještě líbat nohy, že pro ně dělám zadarmo. K tomu dodám, že to je 20 dolarů za hodinu, za to pracuje Ind na poptávkových serverech, myslím, že teď v US v Amazonu za přesouvání palet se bere asi 16 USD hodina ať nežeru.
ale víš, že tady doporučuješ švarcsystém, který u nás je zakázaný? To se ti pak vydělává, když děláš v šedé ekonomice, co?
Ked si clovek da tu "namahu" a precita si zakonnu definiciu, zisti ze neporusit zakon je primitivne jednoduche. Svarcu sa boja len ludia, co si nikdy necitali samotnu zakonnu definciu ale len blogy a a komentare ludi na internete.
no není, ono i obcházení zákona je špatně, já za švarc už dostal milionovou pokutu, přitom jsem měl lidé také remote, do kanclu nechodili, pracovali na svých noteboocích a fakturovali různé částky měsíčně podle toho kolik práce udělali. Pak příjde úřad a řekne, pracuji přece na vašich serverech, ne? Práci jim zadáváte vy a oni nemohou přijít s vlastním zadáním a dělat co chtějí, jo? Jste jejich jediný odběratel a víte to, co? No a pokuta byla na světě, já ještě ani netušil, že vlastně takhle porušuji zákon, programátory na živnost si najímám odjakživa.
Současná stav je způsobený pouze tím, že to úřady skoro neřeší a nemají na to čas, ne že to laciné obcházení, které se všude doporučuje funguje.
Částečně, ještě jedna věc je praxe atd. Osobně jsem si prostě vyjel, že můj největší roční náklad jsou daně, tak jsem to začal hodně řešit, platím i daňového poradce atd.
Prostě u mě ten vývoj byl jednoduchý, máš milion na účtu, začneš řešit že ztrácíš třeba 10.000 Kč měsíčně na inflaci, začneš studovat investování, pak přijdeš na to, že platíš 100.000 Kč měsíčně na daních, začneš to řešit, a takhle postupuješ. Pak přijdeš na to, že v Kauflandu mají o 2 Kč levnější mléko a uvědomíš si, že takovou kravinu můžeš ze svých životních problémů vypustit.
Většina lidí to má naopak, a řeší to mléko a vůbec nemají prostor řešit ty skutečné problémy. Kdyžtak do PM, kdyby si někdo chtěl promluvit.
Je skvělé šetřit obcházením zákona a vyhýbání se daním, ale pak na to stát příjde a stojí tě to víc. Problém švarcu je, že všechny ty doporučení jsou naivní, neprošly přes realitu výkladu úřadů a soudů. Stálo mě to dost peněz a poučil jsem se, raději investuji čas do zvednutí tržeba a zefektivnění chodu než vymýšlením jak obejít daňové povinnosti.
-
no není, ono i obcházení zákona je špatně, já za švarc už dostal milionovou pokutu
Tak to je dost na h... .Hadat sa nebudem, nepoznam situaciu, jedine co dodam je, ze zakon jasne hovori ze na splenie svarcu, cize porusenie zakona, musia byt splenene vsetky zakonom definovane podmienky. Staci ak nie je splnena co i len jedina a vsetko je legalne. Jasne ze potom je otazne ze ci stoji za to to riesit pravnou cestou, ked vypalnici z danoveho maju opacny nazor. Hodit vypalnikom mega(czk) je casto asi aj lacnesjie nez sa domahat svojich prav.
BTW, len tak z fleku bez pozerania zakonov, co si pametam najviac tak najlahsie vyhnutie sa svarcu je 262/2006 § 2/1 ktory jasne hovori:
Závislou prací je práce, která je vykonávána ve vztahu nadřízenosti zaměstnavatele a podřízenosti zaměstnance, jménem zaměstnavatele, podle pokynů zaměstnavatele a zaměstnanec ji pro zaměstnavatele vykonává osobně.
Co znamena ze ked mas zivnosntikov ktori pre teba robia tak sa nikdy nesmu prezentovat ako zamestnanci FooBar sro ale vzdy osobnym menom a pripadne dodatocne upresnit dodavatel, externy dodavatel / spolupracovnik, a podobne. Pripadne ak osobne tak nejake vysacky s ICH informaciami a BEZ tvojich lôg a napisov. Cele je to o tom, ze tvoj klient nesmie mat dojem, ze dany clovek je zamestnanec tvojej firmy. Jasne ze ked robis online, tak je to problem ak musia tvoji zivnostnici komunikovat s tvojimi zakaznikmi. Tam je to velky problem niekedy, ale da s to riesit petickami v mejloch a podobne. Akurat to moze posobit nedobre na zakaznikov, podla kontextu samozrejme. Ale kde je vola, cesta sa vzdy najde. Plus tych zakonnych podmienok je viac, takze moznosti je tiez viac.
-
Pak příjde úřad a řekne, pracuji přece na vašich serverech, ne? Práci jim zadáváte vy a oni nemohou přijít s vlastním zadáním a dělat co chtějí, jo?
Úřad není kompetentní ve výkladu zákona, to je soud. A výklad zákona úřadem není vždy správný, Alza se soudila a odvolávala o otvírací době, a nakonec to vyhrála, přestože si to úřad nemyslel.
Úředník není slovo boží, a podle toho co tu píšete se systémem máte minimální zkušenosti. A na rovinu, myslím si, že prostě jen kecáte a dáváte fakta pryč, spíše bych si vsadil, že to bylo o trošku jinak a že jste fyzicky zaplatil milionovou pokutu vám prostě nevěřím, jako že vám ji napoprvé vyměřili a tím teď tady šermujete, tomu věřím, ale že to je to co jste po odvoláních zaplatil, tomu nevěřím.
Musel bych mít k tomu více faktů, ale takto jak to zjednodušujete, a jak to vykládáte se tomu věřit nedá.
Je skvělé šetřit obcházením zákona a vyhýbání se daním, ale pak na to stát příjde a stojí tě to víc.
Máte svévolný přístup, zjednodušujete, za prvé jsme na fóru pro IT profesionály, jim hrozí pokuta 100.000 Kč a to je maximální možná (taková se uděluje za opakované jednání), pokud by šlo o první pokutu a odvolání, bude to třeba 10.000 Kč, za to že ušetříte milion na daních jako programátor.
Za druhé, právní systém není počítačový kód, jako vím, že mi to dost lidí v IT nechce věřit, ale prostě není. Jak vy sám říkáte, je to spíše taková šedivá zóna, která se moc neřeší. Váš problém pravděpodobně tkvěl v kombinaci více faktorů, protože menší firmy znám, tak vím jak mnoho podnikavců uvažuje, že se věci snaží až moc obsrat, to je zaměstnají kontraktory napřímo, nejlépe 100% z nich, nemají žádného zaměstnance, apod. což od vás trošku vyplývá.
Celou situaci extrémně zjednodušujete a pokřivujete, a velmi to vypadá, že naschvál.
Ne všichni se snažíme na daních vytlouct poslední desetikorunu, a někteří z nás pracují z jistou mírou sebereflexe, kdy berňák neokradou o 10 mio a čekají, že to projde.
-
Ale tak hlavně, řekněme že člověk vezme podprůměrné IČO á 1.500.000 Kč / rok, tedy 125.000 Kč měsíčně hrubého, zaplatí paušál 6.000 Kč a má 119.000 Kč čistého, to se tedy včetně dovolené bavíme asi o 6.500 Kč / MD, což je velmi nízká sazba na kterou dosáhne medior, jenomže ke stejné mzdě je potřeba 160.000 Kč HPP, a to většina firem nedá ani top seniorovi.
Máš k tomuhle nějakej zdroj? Všude, kde jsem hledal, včetně https://www.financnisprava.cz/cs/dane/dane/dan-z-prijmu/pausalni-dan/obecne-informace se tvářej, že maximum je milion, ne milion a půl...
od roku 2023 je limit 2 000 000. nicmene s tim, jak ti roste prijem nad 1 mega, tak i ten danovy pausal vyrazne roste a v podstate se blizi i odvodum ktere bys zaplatil jako 60% vydajovy pausalista
podle me to nedva smysl, pokud mas danovy pausal, nemuzes byt platce dph - a platcovstvi dph povazuju za jeden z nejvetsich benefitu ico kontraktora.
-
Chtěl jsem napsat, že tu píšete blbosti a proč, ale tak....:
Napiš za mě příspěvek do diskuze na Root.cz, proč ChatGPT vyprodukuje kvalitnější text než průměrný troll v diskuzi
"ChatGPT je vysoce kvalitní AI jazykový model, který byl trénován na velkém množství textu a je schopný produkovat přirozeně znějící a gramaticky správné věty. Tento model je navržen tak, aby se co nejvíce přiblížil lidskému způsobu mluvy, a proto může produkovat kvalitnější text než průměrný troll v diskuzi.
Trollové v diskuzích často používají urážky, přehnané tvrzení a nevěrohodné informace, což není prospěšné pro konstruktivní diskusi. ChatGPT je navržen tak, aby respektoval pravidla slušného chování a produkoval text, který je srozumitelný a vyvážený.
V závěru lze říci, že ChatGPT může produkovat kvalitnější text než průměrný troll v diskuzi kvůli svému pokročilému designu a tréninku na velkém množství textu. Je to vynikající nástroj pro komunikaci a může přispět k lepší kvalitě diskuzí online."
-
Chtěl jsem napsat, že tu píšete blbosti a proč, ale tak....:
Tos nám to teda natřel :D
-
Úřad není kompetentní ve výkladu zákona, to je soud. A výklad zákona úřadem není vždy správný, Alza se soudila a odvolávala o otvírací době, a nakonec to vyhrála, přestože si to úřad nemyslel.
Úředník není slovo boží, a podle toho co tu píšete se systémem máte minimální zkušenosti. A na rovinu, myslím si, že prostě jen kecáte a dáváte fakta pryč, spíše bych si vsadil, že to bylo o trošku jinak a že jste fyzicky zaplatil milionovou pokutu vám prostě nevěřím, jako že vám ji napoprvé vyměřili a tím teď tady šermujete, tomu věřím, ale že to je to co jste po odvoláních zaplatil, tomu nevěřím.
Musel bych mít k tomu více faktů, ale takto jak to zjednodušujete, a jak to vykládáte se tomu věřit nedá.
Je skvělé šetřit obcházením zákona a vyhýbání se daním, ale pak na to stát příjde a stojí tě to víc.
Máte svévolný přístup, zjednodušujete, za prvé jsme na fóru pro IT profesionály, jim hrozí pokuta 100.000 Kč a to je maximální možná (taková se uděluje za opakované jednání), pokud by šlo o první pokutu a odvolání, bude to třeba 10.000 Kč, za to že ušetříte milion na daních jako programátor.
Za druhé, právní systém není počítačový kód, jako vím, že mi to dost lidí v IT nechce věřit, ale prostě není. Jak vy sám říkáte, je to spíše taková šedivá zóna, která se moc neřeší. Váš problém pravděpodobně tkvěl v kombinaci více faktorů, protože menší firmy znám, tak vím jak mnoho podnikavců uvažuje, že se věci snaží až moc obsrat, to je zaměstnají kontraktory napřímo, nejlépe 100% z nich, nemají žádného zaměstnance, apod. což od vás trošku vyplývá.
Celou situaci extrémně zjednodušujete a pokřivujete, a velmi to vypadá, že naschvál.
Ne všichni se snažíme na daních vytlouct poslední desetikorunu, a někteří z nás pracují z jistou mírou sebereflexe, kdy berňák neokradou o 10 mio a čekají, že to projde.
Soud ale nemá odkladný účinek, pokutu zaplatit musíš až na hodně vyjímečné případy. Za každou hlavu inkasovali 50 tis a pokutu vyměřují za jednotlivá provinnění 3 roky zpětně (tj. včetně těch, s kterými již nespolupracuji), horní limit je myslím 10 mio pro PO a pozor PO mají i spodní limit na pokutu, a ta není nízká, těch 100 tis je pro FO. K tomu ještě doměření daní od FÚ. Samozřejmě se bráním soudně, ale to ještě asi chvilku potrvá, není to ještě ani rok od pokuty.
Každý případ může být trochu individuální, nechci to rozebírat do podrobností. Odjakživa si najímám programátory na živnost a dělají na konkrétních projektech, jen malý základní tým mám na stálo. Úřad třeba argumentoval tím, že dostávají přesná zadání ode mě (= podle pokynů zaměstnavatele), mají firemní email (= jednají ve jménu firmy, ale už ignoroval argument, že ho potřebují k přihlašování do systému a že se zákazníky nejednají), pracují na mých serverech a systémech (= za náklady zaměstnavatele, ale jak jinak mají odevzdávat práci?), jejich práci dodávám já ( = na odpovědnost zaměstavatele, a to je asi největší problém smlouvu o dodávkách podepisují s klienty já a vše je pod mým jménem), vykonávají to v pracovní době na místě jaké určí zaměstnavatel (= remote/home office je také prý určení místa výkonu, nemusí se jednat o kancelář). Já ani netušil, že porušuji zákony a že jsou takhle blbě napsané a vymáhané.
Kdo z vás, kteří tvrdíte, že stačí se vyhnout jednomu bodu v zákoně prošel i kontrolou od inspektorátu práce? Oni nejednají vůbec logicky, běžný způsob práce v IT se na to dá navázat.
A o tom mluvím, ty kalkuluješ s pokutou a přemýšlíš, jestli je pro tebe výhodnější dostat pokutu a uspořidit na daních, a tohle chování se mně pramálo líbí.
-
A o tom mluvím, ty kalkuluješ s pokutou a přemýšlíš, jestli je pro tebe výhodnější dostat pokutu a uspořidit na daních, a tohle chování se mně pramálo líbí.
Svet je raz taky... riesim uplne ine problemy, ale struktura:
Pravnik: "treba robit X"
Obet: "eee mne sa to vobec nepaci/je to uplna blbost/..."
Pravnik: "ale musite lebo ...."
Pravnik2: "nemusit X robit, pretoze..."
Pravnik3: "ak spravite Z, nemusite robit X ale musite robit Y"
Obet: "no dobre, ak X nebudeme robit, co sa stane?"
Pravnik: "nastane koniec sveta"
Obet: "aaaa na preniaze je to kolko?"
Pravnik: "P penazi"
Je uplne bezna.
Zakony su natolko zmatocne a neprehladne, ze nie je sanca pokryt vsetky vymysly, ktore si niekto vycuca z pravneho prstu.
A to nehovorim o tom, ze co uradnik/pravnik/sud, to iny vyklad.
Napokon to isto vo Vasej pozicii vidite sam. Takze moralne odsudzovanie mi pride mierne nemiestne.
Sa mi napriklad stalo, ze bolo treba zaplatit zakonom stanovenu ciastku statu. Po 10ich rokoch sa zmenila institucia ktora vyberala platby a novy SW dospel k nazoru, ze bolo treba platit inu ciastku. A teraz sa skuste po tolkych rokoch hadat..
-
... jejich práci dodávám já ( = na odpovědnost zaměstavatele, a to je asi největší problém smlouvu o dodávkách podepisují s klienty já a vše je pod mým jménem)
Je třeba si uvědomit, že mohou být dvě různé situace: Jedna je, když externisti dělají na interních projektech firmy. To je to bezpečnější, protože opravdu dělají práci svým jménem vůči té firmě, která je koncovým příjemcem.
Větší problém bývá, když dělají na zakázkách firmy, které pak jdou zákazníkům. Tady se úřad právě může točit na tom, že nedělají "svým jménem", protože jejich práci prezentuje vůči koncovému zákazníkovi firma a ne externista a to byl asi tvůj případ.
-
... jejich práci dodávám já ( = na odpovědnost zaměstavatele, a to je asi největší problém smlouvu o dodávkách podepisují s klienty já a vše je pod mým jménem)
Je třeba si uvědomit, že mohou být dvě různé situace: Jedna je, když externisti dělají na interních projektech firmy. To je to bezpečnější, protože opravdu dělají práci svým jménem vůči té firmě, která je koncovým příjemcem.
Větší problém bývá, když dělají na zakázkách firmy, které pak jdou zákazníkům. Tady se úřad právě může točit na tom, že nedělají "svým jménem", protože jejich práci prezentuje vůči koncovému zákazníkovi firma a ne externista a to byl asi tvůj případ.
Nenadávejte panu L.., že píše úplnou kravinu. Prostě vás seznamuje s realitou. Státní úředníci a policie mají skutečně tak poškozený mozek, že takto uvažují.
-
... jejich práci dodávám já ( = na odpovědnost zaměstavatele, a to je asi největší problém smlouvu o dodávkách podepisují s klienty já a vše je pod mým jménem)
Je třeba si uvědomit, že mohou být dvě různé situace: Jedna je, když externisti dělají na interních projektech firmy. To je to bezpečnější, protože opravdu dělají práci svým jménem vůči té firmě, která je koncovým příjemcem.
Větší problém bývá, když dělají na zakázkách firmy, které pak jdou zákazníkům. Tady se úřad právě může točit na tom, že nedělají "svým jménem", protože jejich práci prezentuje vůči koncovému zákazníkovi firma a ne externista a to byl asi tvůj případ.
Tym padom by ale nemohli existovat ziadne personalne agentury.
Kopa programatorov co robia cez personalky tam pracuju ako zivnostnici (cesky ekvivalent aby cert vedel svarc alebo ico, neviem, uprimne proste mate v tom slusny bordel v cesku), maju teda zmluvu s personalkou ako ich koncovym zakaznikom. A az nasledne tato personalka ma zmluvu s (realnym) koncovym zakaznikom. Pravdaze programatory dodavaju kod do repozitarov na serveroch koncoveho zakaznika nie personalky, chodia na meetingy s(/u) koncovym zakaznikom nie personalkou, robia na zaklade zadania od koncoveho zakaznika nie personalky.... Ta personalka tam je doslova len od toho aby koncovemu zakaznikovy vyskladala tim ludi podla jeho zelania a raz za mesiac za to zhrabla svoju marzu.
-
Kopa programatorov co robia cez personalky tam pracuju ako zivnostnici, maju teda zmluvu s personalkou ako ich koncovym zakaznikom. A az nasledne tato personalka ma zmluvu s (realnym) koncovym zakaznikom.
Jojo, taky jsem takhle dělal :) Rozdíl může být v tom, že personálka má s tou koncovou firmou smlouvu na lidi a ne na psaní SW. Sice to zní šíleně, ale právnické kličky takové jsou. Jak už tu padlo, je to dost šedá zóna bez nějakých jasných pravidel.
-
... jejich práci dodávám já ( = na odpovědnost zaměstavatele, a to je asi největší problém smlouvu o dodávkách podepisují s klienty já a vše je pod mým jménem)
Je třeba si uvědomit, že mohou být dvě různé situace: Jedna je, když externisti dělají na interních projektech firmy. To je to bezpečnější, protože opravdu dělají práci svým jménem vůči té firmě, která je koncovým příjemcem.
Větší problém bývá, když dělají na zakázkách firmy, které pak jdou zákazníkům. Tady se úřad právě může točit na tom, že nedělají "svým jménem", protože jejich práci prezentuje vůči koncovému zákazníkovi firma a ne externista a to byl asi tvůj případ.
ano, to je právě věc, která mi před tím nedošla a prošlo to přes klasické kolečko právník, účetní, daňový poradce a pak příjde úřad a řekne, to je ale švarc!
Jsem žil naivně v tom, že když ty lidi jsou krátkodobě (týdny, měsíce), nejsou na plný úvazek (často 1/2), pracují od sebe, tak to není švarc (= skryté zaměstnání), protože to nelze zaměnit za zaměstnání, mají smlouvu o dílo na konkrétní projekt a je to forma subdodávek, která je snad běžná, dělám to tak 20 let.
Mám ale zakázky nárazové, neděláme běžný vývoj aplikací, ale infrastrukturní věci (DC, servery, sítě, monitoring) a programátory si najímám na administrace, dashboardy, reporty a to je jen část celých dodávek, takže je nepotřebuji pořád. Nerozumím postoji úřadů, ale pokud takhle striktně postupují, tak je v riziku většina IT firem, které mají programátory na živnost a ne na HPP.
-
ano, to je právě věc, která mi před tím nedošla a prošlo to přes klasické kolečko právník, účetní, daňový poradce a pak příjde úřad a řekne, to je ale švarc!
hele prvně, jde o to co jsi jmenoval, máš tak většinu lidí, to jim vadí, o zákony nejde, je to prostě buzerace. ad2, jestli jsi za 3 roky dostal 50k na programátora, tak to na něm ušetříš za měsíc, myslím, že to nemusí pálit.
ad3, zbytečně to řešit, založ si firmu v UK, té dej zakázku, a najmi je přes firmu v UK a máš pokoj, v UK to švarc není ;D
jinak bych nekecal o morálce, ani stát morálku nemá. Je to nekonečný souboj, stát se tě snaží co nejvíc odrbat, ty se snažíš co nejvíc odrbat jeho, a někde se to střetne, pokud vysloveně nejsi kriminálník který falšuje účetní doklady za miliony, tak bych si z toho hlavu nedělal. Stejně tak zákazník se prostě snaží co nejvíc ušetřit, a firma co nejvíc vydělat, nekonečný boj.
-
Ale tak hlavně, řekněme že člověk vezme podprůměrné IČO á 1.500.000 Kč / rok, tedy 125.000 Kč měsíčně hrubého, zaplatí paušál 6.000 Kč a má 119.000 Kč čistého, to se tedy včetně dovolené bavíme asi o 6.500 Kč / MD, což je velmi nízká sazba na kterou dosáhne medior, jenomže ke stejné mzdě je potřeba 160.000 Kč HPP, a to většina firem nedá ani top seniorovi.
Máš k tomuhle nějakej zdroj? Všude, kde jsem hledal, včetně https://www.financnisprava.cz/cs/dane/dane/dan-z-prijmu/pausalni-dan/obecne-informace se tvářej, že maximum je milion, ne milion a půl...
Tiež ma to zaujímalo, nakoľko som doteraz vedel o limite 1mil. Kč. Podľa článku, ktorý som našiel, je po novom limit dokonca 2mil. Kč. Ale v skutočnosti sa paušál oplatí len do príjmu 1.5mil (ak nemáš žiadne reálne výdaje).
Viď napr. https://zpravy.aktualne.cz/finance/kalkulacka-pausalni-dan-2023/r~ba0dfdcad05611ec8a24ac1f6b220ee8/
-
Přesně tak, nově jsou 3 pásma paušální daně. Paušální daň se obecně nyní dá využívat do 2 mil. Kč (stejná částka jako hranice povinnosti stát se plátcem DPH). Kdo může v živnosti uplatňovat 60% výdajový paušál na většinu činností a má výdělek do 1,5 mil. Kč za rok, tak spadá do prvního pásma, což je tenhle rok 6 208 Kč. Nad 1,5 mil. Kč je to druhé pásmo 16 000 Kč.
-
Ha, koukám, že otázka práce v KB zase utekla zcela někam k pánovi Švarcovi, ale když to čtu..
Prvně, naprostý souhlas, že stát nestíhá, protože kdyby stíhal, tak je těch odlovených švraců v IT o řády více. Jde o to, že švarc stav v IT naprosto vyhovuje "zaměstnavateli", "zaměstnanci", trpí jen stát a ten to nestíhá kontrolovat a v tomto oboru to není na první pohled vidět tak, jak u pásu ve fabrice. Kdyby stíhal, tak je bohat, tak soudím dle některých názorů (a asi od lidí, co neměli ještě tu čest s SÚIP)? Několikrát zaznělo, že nesmím jednat "jménem zaměstnavatele". To je správně, ale ten pojem má význam dle zákona o korporacích (netýká se nás moc), živnostenského, občanského, zákoníku práce a u větších akci dle zákona o veřejných zakázkách. Švarc se vyhodnocuje v tomto případě dle zákoníku práce. Typický znak, že jednám "jménem zaměstnavatele" je situace, když mám stanovenu denní sazbu, na konci měsíce pošlu: jsem pracoval X dní, takže posílám fakturu na X*MD. "jménem zaměstnavatele" dle tákoníku práce je o hodnocení ekonomického vztahu, poměru rizik, využívání techniky, ... Že chodím u zákazníka s cedulkou "zaměstnavatele" na hrudi je samozřejmě špatně, tím se přiznám v položce "vztah nadřízenosti zaměstnavatele a podřízenosti zaměstnance". Pokud za mě jedná s protistranou druhý nebo já za něj jeho jménem je v pořádku, máme přece smlouvu o zastupovaní a sepsáno v jakých bodech a do jakých limitů můžu jednat. Že jednám za sebe a na svůj účet ekonomicky, podnikatelského rizika, svobodně, ..., a splňuji definici živnostníka, to se dokazuje trochu složitěji.
Knížecí rada (a platná ještě minimálně cca rok a půl a snad i díle, pokud zíkon 435/2004 úplně nedokoní) - pokud chci mít jistotu, že nespadnu pod švarc, tak pracuji jako jednomužové s.r.o, jsem jediný společník, jediný jednatel a pracuji pro sro zadarmo. Chápu, OSVČ s paušální daní (nebo paušýlním výdajem) má mnohem větší kouzlo, než pak dostávat peníze z sro...
Jde o zákon o zaměstantnosti (435/2004) a e) nelegální prací je 1. závislá práce vykonávaná FYZICKOU osobou mimo pracovněprávní vztah. Co je závislá práce (jak tu něldo uvedl správně) se hodnotí dle zákoníku práce (262/2006): §2 (1) Závislou prací je práce, která je vykonávána ve vztahu nadřízenosti zaměstnavatele a podřízenosti zaměstnance, jménem zaměstnavatele, podle pokynů zaměstnavatele a zaměstnanec ji pro zaměstnavatele vykonává osobně. Pokud jsou splněny tyto podmínky současně, jde o záviskou práci a musí se konat jako zaměstnanec. To už řekl i NSS a správně tu bylo zmíněno. (POZOR asi za rok bude definice jiná, celá bude přímo v zíkoně o zaměstnanosti, bez odkazování na zákoník práce. Bude pro nás horším, zahrne některé stanoviska NSS, aby "nebylo pochyb", návrh MPSV-2022/160564-521/2)
Řekl také, že pokud se dívám na fyzické osoby v prostoru podnikatele a z dálky se mi jeví, že svojí činností konají závislou práci pro tuto osobu, tak jde o závislou práci bez ohledu na to, zda vůbec existuje nějaký smluvní vztah mezi nimi nbo jiný, než pracovněprávní smlouva (neexistuje jakákoliv smlouva nebo existuje jiná, než pracovní smlouva/dohoda o provedení práce/dohoda o pracovní činnosti). Toto má napřklad fatalní dopad i na řadu normálních firem, že nedokáži udělat normální výběrko na nového zaměstance: pokud vybírám soustružníka, postavím ho k soustruhu, ať utočí smysluplný výrobek, tak jsem v průseru, pokud přijmám programátora, dám mu napsat smysluplně funkční kód, tak je to trochu problém, protože v obou přídach se faktikcy konala práce a ještě neexuistuje pracovní smlouva. K tomuto testování reálným provozem má služit zkušební doba a v rámci výběrka se to fixluje blbejma asset centry, psaním kódu na tabuli atd. Pokud mi na stavbu přijde borec, začne házet lopatou do míchačky, bloncka sedne ve firmě k PC a začne smysluplně vyplňovat Excel, k serverům se mi připojí borec a začne ladit Javacript, tak nepochybně dochází k pracovní činnosti, pokud je okamžitě nezastavím/nevyhodím/nezastřelím... Tohle je kvůli SÚIP, protože bez toho postoje fakticky nemají šanci usvědčit borce z černá práce, když přijedu na stavbu, tam borec s lopatou a v kapse nemá platnou pracovní smlouvu - protože jinak se hraje hra: ale pane inspektor, toho neznám, zrovna odněkud přišel, asi zabloudil, vždyť ani neumí česky...
Pokud je borec ve vztahu vůči mé osobě osoba pravnická (one man sro nebo zaměstanec jiné firmy), tak je pro SÚIP neviditlená a dál ji nyní dle 435/2004 ve vztahu k mé osobě neřeší. Proto třeba firmy, byla i zde KB zmíněna, berou jen skrz agenturu. To už je vztah PO-PO a i kdyby toho OSVČ na konci odlovili, že koná švarc a ta aguntura to kryje (pojem "zastřené zprostředkování práce"), tak ten koncový příjemce je kryt. OK, v bance si řeknou nemilé, dobře, upravíme si větu v etickém kodexu a jedeme dál. Klidně se stejnou agenturou, pokud to přežila. Tady smrdí další návrh na změnu zákona: v případě, že bude agentura ulovena na "zastřené zprostředkování práce", tak se po novu poveze i ten koncový příjemce s titulem "umožnění vykonávání zastřeně zprostředkované práce". Pokud se to takto do zákona nakonec protlačí = očekávám, že bohabojné firmy asi nebudou chtít OSVČ nejen na přímo, ale asi ani ne moc skrz bodyshopové agentury, pokud na konci bude dodán OSVČ a ne zaměstanaec agentury. A bude za 2+ roky dopad od nástupu NIS2, pokud aktuálně jako OSVČ jedete proti někomu, kdo padne do essential/important entity (takže obecně telco/energie/velké finance). Poznáte to snadno, za rok se cca začnou ti paničtější ptát, zda si nechcepe pro sebe udělat ISO9002 a ISO27001 (nebo nějaký podobný papír), aby mohla spolupráce pokračovat nerušenšě dál.
Jak jako OSVČ přežit a nebýt švarc? IT specialista spadá pod činnost obojetné povahy. Při splnění určitých podmínek ji mohu dělat jako nezávislou (jako OSVČ), ve všech ostatních jen jako zaměstnaanec. Není to úplně výhra, ale něco nejde být OSVČ nikdy (pokladní za kasou) a něco zase nikdy nemůže být zaměstanec (např notář). Kdy mohu být OSVČ? Uvedeno výše, když se podívám zvenku na hemžení noname postaviček, musím vás vidět se zcela odlišovat, vynikat, být specialista na rozdíl od těch pásových otroků. Rychlý test - vezmi papír a napiš aspoň 10 jmen lidí, co umí to co já. Povedlo se? A nedej bože pracují pro stejný subjekt jako já (ať už jako OSVČ ebo zaměstnanec), pracuji na podezřele stejnou smlouvu s MD sazbou? Tak pokud nesplním řadu dalších detailů ve vztahu, začínám padat do zaměstnání. Pokud mám na vizitce, s dovolením, zde se mihnoucí jméno Pavel Stěhule, tak jsem na straně právního bezpečí, tady se nebude pochybat, že mohu dělat OSVČ a takové i KB si ráda vezme na přímo - ale pokud si ho najme jako OSVČ na vyplňování Excel tabulek a ne odladění DB nebo vycvičení opiček, tak samozřejmě už to neplatí. Takže je třeba mít takové jméno. OK, asi nemám, začíná se hrát o detaily...
Je šance, že budu vůbec odlapen a za kolik? Statistika 2021 - Státní úřad inspekce práce (SÚIP) má na to celé Česko cca 200 lidí, dají cca 5.000 kontrol za rok, pokuta padne cca v 60% kontrol, průměrně 250 kKč. Cca 200 kontrol čistě na agentury, zda fungují jak mají, nedostatky u 3/4 kontrol, průměrně za 500 kKč. Cca 3.000 těch kontrol je na základě "upozornění". Smaozřejmě jdou primárně po stavbách, pásových výrobách, takže na bílé líměčky nezbývá moc čas, pokud to někdo nepráskne nebo nestane nějaká nemilost, co přitáhne kontrolu (pracovní úraz např). Tohle odhaduji u _Tomáš_, že nějakému jeho zaměstnanci se nelíbila přehršel OSVČ a jejich podmínky nebo se rozešel s nějakým OSVČ v nedobrém a byl bonz. Že by přišli sami od sebe, to je malá šance. Zmiňuje budování DC, to je často i stavba, teoreticky se mohli objevit tam a všimnout si detailu, který ukazuje, že půjdou na jisto. Bonz a zahájení řešení může příjít třeba i ze strany FÚ.
Tom obviňuje greena, že radí švarc s tím "tak si řeknu o 4k man day remote, vydělám víc". Ano, v řadě případl to bude švarc jak vyšitý, ale nemusí. První bod je, komu to řekne. Takže odhaduji, že dle jména greenlinuxguru se věnuje ekologické administraci linuxových serverů ve velkém. Přichází k účetní firmě a říká si o "4k man day remote administraci vašich serverů s účetními aplikacemi". Není to dobře nastavený vztah, ale má šanci projít (pokud budou další podmínky OK), protože správa serverů nekoliduje s hlanví činností účetní firmy, což jsou faktury. Zde jde o klasický outscoring. Příchází teď třeba k IBM a říká "nabízím za 4k man day remote správu serverů". A jsem skoro chycený švarc. IBM má IT služby tak nějak v hlavních činnostech a má tunu lidi to dělající, vzdáleně sedícího greena od oveček v Brně takto nerozliším. Jak z toho? Nu, IBM hrdě vyhrává soutěž (nebrat osobně), že bude outscorovaně se starat o IT nějaké fabrice. Přehlédne se detail, že výrobní linku stále řídí třeba ADT4600, v IBM nikdo netuší co to je, neexistuje nikdo, kdo to umí, nachází chudáka greena na LDN v jeho 99 letech, který za mlada chroupal ADT. I přes vyhrožování IBM, že ho odstřihnou od hadiček, pokud se nestane zaměstancem, tak nakonec roztřesenou rukou podepisují, že budu jako OSVČ za sazbu 50 kKč/day adminovat ty ADT". Toto bude skoro ok v pořídku. Splňuji odlišitelnou specializaci a splňuji i ekonomické hledisko napůl, protože (to nevymylel NSS sám, ale opsal od SDEU) je zřejmé, že podnikatel vzorně podnikající a plnící svoje všechny povinnosti, tak jeho sumární náklady budou zhruba stejné, jak když to stejné bude dělat zaměstnanec, něco bude mít níže (protože je operativnější) a něco výše (protože třeba nemá dosah na úspory z rozahu) a jako podnikatel má ze zákona naplňovat hledisku vytvářneí zisku a ze zodpovědnosti i tvorby rezerv, tak cílového příjemce bude jeho práce stát mnohem víc, než kdyby je realizoval svým zaměstancem, pokud jde o větší/dlouhodobější rozsah činnosti. Proto jsem dal tu sazbu 50 kKč/MD, aby bylo jasně splněno. Čím ta sazba bude v tomto případě níže a klesat k typickému zaměstanci vedle, tím víc černáte. Ekonomické napůl, druhá půlka je zase opsaná z Německa - nesmí vzniknou ekonomická závislost. Pokud takto budu fungovat jen proti jedné firmě, ta přestane platit a já se začnu potit, tak je to špatně, usvědčil jsem se závisléí činnosti, kterou mám realizovat jinak, než jako OSVČ. Takže mám víc směrů příjmů nebo takový model, že hrabu tolik, že při výpadku mám rezervy na orientování se jinam. Zkrátka dobře, chtěl jsem na léto do Dubaje na zlatám invalidním vozíku, tak si nechám udělat jen stříbrný a testem jsem prošel. Pokud se začnu potit, co příští splátka hypotéky nebo rovnou sáhnu rodině na jídlo, tak jsem závislý a podnikání simuluji. Tohle pozor, pokud jedu v MD sazbě skrz agenturu. Je třeba to mít tak, že přes ní jedu jen část objemu, třeba v rozsahu max týden za měsíc. Pokud jedu takto celou, tak se usvědčuji ze vzdání se účelu podnikání a boje o kořist, dobrovolně jsem se stal otrokem agentury, která se stará jak o mimino a mám se nechat tím pádem u ni zaměstnat. Takže se může stát, že budu špatný jen já a agentura OK. Bude se hrát o další slovíčka ve smlouvách, které snad už tam nedávají (nutit, že pracuji jen skrz ně nebo předepisovat takový rozsah, že nebudu mít šanci a čas pracovat svobodně i jinak). A pozor i pokud půjdu jako programátor se takto OSVČ působit u banky, pokud je velká a má divizi IT, kde se funguje na divizním členění, a já budu proacovat pro IT dovizi, tak jsem ten příkad 4 kKč pro IBM výše.
Správně, aby nebylo pochyb, že greenlinux je podnikatel s velkým P, který koná samostatně, vlastním jménem, na vlastní odpovědnost, za účelem dosažení zisku, tak ta smlouva nemá být o přístavu bezpečí za X kKč/den, ale třeba: Budu Vám oprašovat 500 serverů za sluvenou odměnu 250 kKč/měsíc osobně nebo s pomocí svých zaměstnanců nebo poddodavetelů. Pokud dojde ke změnu počtu serverů, sazba se kvartálně přehodnotí a smluvně upraví, dále se ustanovuje, že pokud dojde k výpadku nějakého serveru, může být odběratelem účtována smluvní pokuta 5000 Kč/den za každý nefunkční server, první penalizace bude po 12 hodinách výpadku (podmínky stavu výpadku na můj účet pak upřesňuje něco dále). Smluvně se stanovuje maximální možná výše penalizace na 1,25 MKč/měsíc. A pak řady dalších zbytečností, typu eskalace od inflace a další věců, ideálně jako i penalizaci pro odběratele, pokud odběratel svoji chybou mi znepřístupní servery o které se mám starat, abny to bylo vyvážené, ....
Programátor to má o trochu horší, ale třeba pokud půjdu za MD k těm účtařům, což se dá uhájit tím, že není celé zadání, nemají přesně představu co chtějí, musí se to řešit průběžně, takže nlze stanovit projektovou cenu, tak to je obhajitelné. Ale musíte jasně ostatním chováním dát najevo, že to máte podobně pevně a vyváženě v rukách. Minimálně tím, že vývoj dělám na svých prostředcích, na mých serverech to je, účtaři vzdáleně přistupují pro okouknutí a schválení nových věcí a teprve potom se něco přesouvá k nim atd. Opět mít stanoveny obousměrně podmínky, když někdo něco neplní atd.
A co týče případu _Tomáš_, tak jak jej podal, tak jak nastavil podmínky pro poddodavetele, že je nemohou vykonávat jinak, než jako zaměstnání nebo si na to musí vzít jinou právnickou osobu, pokud nezvládá vlastními silami (nyní i ty jednomužové sro nebo od pracovní agentury lidi, co jsou zaměstanci agentury). Neuvedl všechny detaily, půjde pak o písmenka ve smlouvách. Zkrátka těmi podmínkami: na našich serverech, dle našich instrukcí, náš přihlašovací systém, k tomu ještě placeni jako MD? Tak to stnaovil naprosto závislou činnost, kde celkovým chováním OSVČ je nerozlišitelný od zaměstance, tak na to OSVČ vzít nemůže.
Pokud chce na zakázky brát OSVČ, tak musí jet tím systémem specialista Stěhule na specifický úkol: za 250 kKč prosím do týdne vyřešit nestíhající DB pro monitoring, při nedodržení termínu nebo výkonostních požadavků krácení 20%. Toto je naprosto košer a v reálu, že jedu zakázku a ukáže se, že třeba moje opičky to nezvládají. Pokud chci jet ty OSVČ jako faktického poddodavatele pro rozsáhlejší akci a spolupráci, tak ta spolupráce musí být nastavena úplně jinak, aby bylo dodrženo jasně, že jde o spolupráci nezávislch subjektů, které mají rozdovací pravomoci ve svých oblastech plnění, jdou do rizik, budou opravdu v něčem jednat: Již před akcí vzniká dohoda o spolupráci, že když zakázku na centrum získáme, budeme ji společně realizovat, kdo jakou část, domluvíme se, že vývoj bude probíjat na Tomášových serverech za těchot podmínek, třeba použití toho jeho centrálního přihlašovacího systému, samozřejmě bude když to Tomášovi nepojede, tak platí svým poddodavatelům smluvní penále (a obdobně i oni jemu, pokud nebudou správně spolupracovat), po získání zakázky se to překlopí do akticních smluv. Už nabídka se vůči záíkazníkovi podává tak, že já _Tomáš_, jako generální dodavatel podávám nabídku na datové centrum, kde využiji poddodavatele OSVČ1 na elektroinstalaci, OSVČ2 vizualizace, OSVČ3 monitoring, ...., OSVČn catering a relaxační služby. Akci získávám, píše se projekt 4 měsíce, 2 měsíce se zákazníkem upravuje, schvaluje, odsouhlasem, po půlroce mám tak hotov první dílčí celek a dostávám prvních 20% smluvené částky za akci. Po dalším půl roce je třeba dodán nějaký alfa nástřel k schválení zákošem, prochází, dostávám dalších 20%, pak se mi to hroutí, tak přibíráme toho Pavla na rychlý štěk, jak odladit padající PostgreSQL, takže po dalším půl roce beta předložena, schválena, mám dalších 20% a pak už to běží finále po 2 letech stihnutí celého předat, kde těch posledních 40% funguje i jako zádržné (OSVČ se v noci budí hrůzou, zda to náhodou zase nezdechlo), když to celé nedopadne jak se na začítku slibovalo a je vypaceno po vypořídání všeho. Při takovémto modelu nikdo na tunu kmitajících OSVČ neřekne ani popel... A pokud akce padá pod zákon o veřejných zakázkách, tak ani jinak by vypadat neměla. Ale asi dost jiný model,než se nechat najmout na MD sazbu a dle insturncí dělat a po každém krůčku mít zaplaceno fakrticky stejně, jak zaměstnanec?
Divil se, že bere OSVČ jen na drobné a krátkodobé nárazovky a stejně mu to sejmuli. Ten nyní běžící návrh na změnu 435/2004 má jasně řešit toto, má jendoznačně říci, že i ty rychlovky/jednorázovky, pokud jsou podmínky pro činnost takto, tak musí být dělány jako zkrácený úvazek, DPP, DPČ a ne jinak (nebo to musí vzít jiná právnická osoba). Situace je ještě vtipnější: jsem OSVČ, vše bohabojně plním a tvrdě podnikám na několika frontách, cítim se jistě - a k tomu vezmu takovýto štěk. To můžu, ale pokud jeho podmínky ukazují na závislou práci, tak jej nemůžu vzít jako podnikající OSVČ, ale na DPP/DPČ, jinak se dopustím švarcu z pohledu tohodle jednoho štěku (pokud budu vše ostatní mít vzorně, jseme špatný jen ve vztahu k této jedné akci, neviviním se tak pomocí toho všeho ostatního tím z ní). Na DPP/DPČ to může brát i ten, kdo jede v paušální dani - vedlejší příjmy, ze kterých je odvedena daň srážková, tak nevadí (nesmím mít vedlejší příjem z kterého je odváděna zálohová daň).
Takový stručný úvod do situace, že nelze začít křičet je to švarc z jedné věty. Nebo se citací jednoho bodu zákona ujistit, že pod to nezahučím. :-(
-
MD: Je to obsáhlé, četl jsem to, pohled právníka, ale jde mimo realitu. Jak píšu, svět je dnes globální, to je když zákon zlikviduje najímání přes česká s.r.o., tak se to bude řešit přes anglická Ltd. Když to nepůjde ani tak,. tak si tu lidi založí firmu v Oregonu nebo na Maltě, stejně tak, jak se stát bude snažit vylepšit zákony, stejně tak se ostatní budou hledat jak v nich vykličkovat.
Je to nekonečná hra. Navíc je třeba připomenout, že stát škrtá i přes veškeré zdražování úředníkům peníze, ve výsledku tam buďto budou čím dál víc neschopní lidé nebo míň lidí, pravděpodobně kombinace obojího, přičemž soukromý sektor si bude platit top právníky a účetní, protože ušetří miliony. A čím víc stát bude zvyšovat daně, tím víc soukromý sektor bude mít incentivu investovat do jejich se zbavování, jednoduchá rovnice.
Uvedu na příkladu, dokuď jsem platit ročně 200.000 Kč na daních, nedávalo mi moc logiku to řešit, starat se o to, atd. Ve chvíli, kdy prostě začnu platit 1 mio na daních, tak jsem ochotný investovat desítky tisíc korun do jejich snížení.
Další věc je, že i kdyby, teda se státu povedlo všechny vysokopříjmové skupiny skvěle zdanit, prostě by z toho zdanění neutekly a já nevím co, co uděláš? Vykašleš se na to, najdeš si co nejpohodovější práci z domova na částečný úvazek, řekneš si o dávky a čas budeš trávit něčím užitečnějším, jako vídání se s přáteli, rodinou, posilovnou, vařením zdravých jídel, takže prostě stát víc nevybere.
-
M_D: uhf, díky za dlouhý a přínosný popis. Ano, zahučel jsem do toho, protože jsem tyhle detaily neměl ošetřené, nečekal jsem to a nevěděl jsem, že jsou postižitelné i krátké kontrakty a omylem jsem se usvědčil. Zajímavá je pro mě poznámka, že je důležitá odbornost, jako OSVČ dělám právě ty povídací školení nebo optimalizace databází na produkci, tam mám vstupní kartičku i se jménem asi do 10 společností a přemýšlel jsem, jestli to takhle nechat, převést na firmu nebo se na to vykašlat. Očividně to je ale díky odbornosti pořád cesta průchodná.